国有企业经营者的地位35700.pptVIP

* 更多资源 我国国有企业的领导体制是： 充分发挥党组织的政治核心作用 坚持和完善厂长（经理）负责制 全心全意依靠工人阶级 “……我是我们企业的法人，搞好企业是 我义不容辞的责任。按照法律的规定，企业 经营的一切责任都是由我来承担的。因此， 全厂职工在一切问题上都得听我的指挥，职 工代表大会也不要随便通过一些不适当的决 定，以便于我实现厂长的职权，这叫厂长负 责制。希望大家多多配合……” 一位国企厂长的就职演说 一、厂长经理负责制 指在国有企业中，建立以厂长（经理）为首 的生产经营管理系统。 B：责任：生产、经营、管理工作， 物质文明和精神文明建设。 A、权利：决策权和生产指挥权。 1、含义： 厂长（经理）是企业的法定的代表人 ①、在企业中 处于中心地位 ②、行政指挥作用。 2、特征： 厂长经理负责制要建立在企业民主管理的基础上。 二、企业职工代表大会是企业实行民主管理的 基本形式，是职工以主人翁的身分参与企业民主管理 的机构。 保障与发挥 工会组织和 职工代表 在 审议企业重大决策、 监督行政领导、 维护职工合法权益 全心全意依靠工人阶级， 切实保障工人阶级的主人翁地位 权力和作用， 目标 厂长经理负责制与企业职工代表大会 的关系： 厂长必须 依靠职工群众履行法律规定 的企业各项义务， 支持职工代表大会、工会和其他群众组织的