2015年最新版公司党委书记党的群众路线教育实践活动对照检查材料.docVIP

公司党委书记党的群众路线教育实践活动对照检查材料 牢固树立宗旨意识 积极服务企业发展 ——教育实践活动自我剖析材料 　　按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，紧紧围绕为民务实清廉这一主题，以反对“四风”，服务群众为重点，结合执行中央八项规定和市委七条实施意见，联系思想、作风和工作实际，认真查摆“四风”问题，深刻剖析问题产生的根源。通过教育实践活动的开展，使自己进一步明确了提高自身素养的努力方向，进一步明确了提高服务企业发展的着力点，进一步明确了人生的努力方向和奋斗目标。 　　自教育活动开展以来，公司组织开展了15次专题学习，自己抽出时间观看了纪录片《苏联亡党亡国20年祭》、电视片《寻路》等历史教材，并认真学习了党章及习主席在教育实践活动动员大会上的讲话，擦亮了镜子，受到了深刻的教育。公司开展了广泛的听取意见、查摆问题的座谈会16次，并到联系单位开展面对面的谈心、交心活动，特别是通过与企业青年职工的座谈，更加感受到了职工对企业实现可持续发展的期盼，对实现“中国梦”的期待。 　　从学习教育，听取意见，查摆问题，开展批评这两个环节，共梳理问题18条。这些问题归纳起来，总的来看是三方面的意见：一是关于发展的问题，既有企业的发展，也有职工个人的发展的建议；二是关于企业内部管理的问题，既有管理制度亟待完善的问题，也有制度执行不力的现象；三是企业内部工作作风问题，既有对职工关心、尊重、指导不够，密切联系群众的工作作风弱化，又有缺少敢于攻艰克难，勇于担当的积极进取精神。以上意见、问题虽然基本上是基层单位或群众对企业机关、班子所提，但细查起来，特别是对照党章的要求，对照教育实践活动的要求来看，对自己有积极的借鉴意义，是剖析自己思想、作风的切入点，是接地气的立足点。 　　根据关于在党的群众路线教育实践活动中开好专题民主生活会的通知精神，结合自身思想实际，工作实际，从以下四个方面就自己遵守党的政治纪律，贯彻中央八项规定，市委七条实施意见以及转变作风方面的基本情况，“四风”方面存在的突出问题，产生问题的原因分析，今后的努力方向和改进措施等作一个自我剖析。 　　一、遵守党的政治纪律、贯彻中央八项规定和市委七条实施意见，转变作风方面的基本情况。 　　维护党章的权威，维护中央的权威，坚决贯彻执行党的方针、路线、政策，是对一个党员的基本要求，是对国企干部的基本要求，是长期以来自已工作的行为准则。因此在工作和生活中始终坚持讲政治、顾大局、守纪律，始终保持政治坚守、讲究原则，不存在任何违反党的政治纪律的问题。在日常工作中，严格带头执行国家的相关政策与企业的各项制度，违反原则的事不做，损害企业利益的事不干，伤害职工利益的事不为，较好地履行了一个党员干部的责任和义务。 　　中央八项规定和市委七条实施意见下发后，按照集团公司党委的要求，组织广大党员和干部认真学习，领会其精神。虽然从表面上看，八项规定和市委七条实施意见的很多方面，对我们一线单位来讲不存在这样的现象，但通过进一步深入的解读，特别是结合“四大考验”、“四大危险”来看，中央八项规定和市委七条意见，反映的是是否坚持“两个”务必，是否坚持走群众路线，是否坚持群众观点。通过查找差距和贯彻落实上述规定，企业的工作作风得到了初步转变：一是下基层调研、检查次数更多，调研的方式方法更加务实；二是“三公”费用控制更严，公务接待变少了，工作餐安排增多了；三是解决职工反映的问题更实更快了，部门之间推诿的事情变少了。 　　总之，中央八项规定和市委七条实施意见，对企业党员干部的工作作风的改善，起到了扫除思想上的灰尘和行为上的污垢的关键作用，为党员干部正衣冠树起了一面清晰的镜子。 　　二、“四风”方面存在的突出问题。 　　反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风是这次民主生活会的出发点和落脚点，通过群众提、自己找、上级点、互相帮等方式，深入查找自己在“四风”方面存在的问题与不足，具体体现在以下四个方面。 　　在形式主义方面存在的问题： 　　1、工作布置得多，检查得少。在企业的日常工作中，往往是以开会的方式，以文件的形式，以交待工作的模式布置工作、安排事宜。虽然也有时间的要求，也有工作目标的要求，但由于忽视了检查，疏忽了督促工作的开展，放松了对具体工作的指导，以致很多工作未能得到充分的落实，企业工作的推动时常陷于被动的局面。 　　2、讲大道理多，谈具体措施少。在处理具体的工作中，往往从讲大道理的角度，从讲原则的角度，从讲应该不应该的角度谈论、解释问题，提解决的思路。而未从更具体的可操作的措施角度，提出解决的路径、步骤和方法，以致存在工作效果差的现象时有发生。 　　3、看总结听汇报多，深入市场一线少。在处理解决问题时，往往依靠下级单位的总结、报告、汇报，而缺少自己深入一线掌握市场的第一手资料。由此，可能存在对市场信息的误读，