2015年最新公司经理党的群众路线教育实践活动对照检查材料.docVIP

公司经理党的群众路线教育实践活动对照检查材料 　 　 根据《关于在党的群众路线教育实践活动中开好民主生活会的通知》要求，这次党的群众路线教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设，集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题，并明确提出“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求。重点剖析存在的“四风”问题及根源，做到查摆问题准、原因分析透、危害后果明、整改措施实。在党委开展党的群众路线教育实践活动以来，我做支部认真学习理论，先后学习了党的十八大重要文献、习总书记关于开展党的群众路线教育实践活动的重要讲话、党章等理论文章现将自我反思剖析情况汇报如下，请监督批评指正。 一、个人作风基本情况　　 （一） 遵守党的政治纪律情况。遵守党的纪律是党章对每个党员的基本政治要求，以《党章》为镜，严格遵守党的政治纪律。在设计党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验的重大政治问题上，本人立场坚定，对中央的决策和要求坚决拥护，将维护政治纪律各项工作任务落实到具体工作中，坚决维护政治纪律的严肃性，站稳立场、明辨是非，切实做到不造谣、不听谣、不传谣。　　 （二）贯彻中央八项规定情况。在中央改进工作作风、密切联系群众“八项规定”和习近平总书记关于厉行勤俭节约、反对铺张浪费重要批示下发后，本人进一步认识到转变工作作风、密切联系群众的重要性和紧迫性。在实际工作中严格要求落实实施，切实改进工作作风，提高服务一线的服务意识。虚心听取群众意见，广泛开展交流沟通，积极解决基层经营管理中遇到的问题，实现管理与服务有机结合，积极创新方法，不断完善管理思路，体现简洁、效率、效益特点，确保取得实效。　　 （三）转变作风方面情况。按照党的群众路线教育实践活动和XX销售公司党委转变机关作风的要求，在政治上始终与党中央保持一致，努力执行党的各项重大决策，严格执行上级决策部署和相关安排，始终保持端正的思想，通过参加集中学习、观看专题视频讲座、利用业余时间自学、认真撰写学习笔记和心得体会等方式，使自己的党性修养、政治立场都有了新的巩固和提升，在思想、工作、学习方面都得到了促进和提高，坚持学习常态化，做到勤学、真学，不断提升理论素养，把学习的成果转化为指导实践的本领。　　 二、“四风”方面存在的突出问题　　 （一）形式主义方面　　 1.理论学习不够深入，没有把理论学习放在重要位置，学习存在片面性，缺乏对理论的系统研究和深刻理解；对党的群众路线认识不深，对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。　　 2.在实际工作中，关注细节不够。公司安排布置的工作片区只注重安排，将工作直接安排到基层，未注重基层的实际是否按照要求执行，执行情况如何。跟踪督促少，深入检查不严，具体落实不够，工作效率有待深化，工作效率有待提高。　　 3.思想观念需进一步更新，总是习惯按传统思维想问题，思考能力和创新能力有待加强。因地制宜采取多种方式推动工作的办法还不够。工作中主动性不强、不够深入，有些时候以应付检查为主，没有主动全面做好工作。　　 （二）官僚主义方面　　 4.宗旨意识不够强，思想意识陈旧。在自己工作岗位上，往往不能够深刻地理解本岗位的职责并贯穿于实施过程，服务基层这一理念没有很好的落实到行动上。　　 5.在日常工作中，存在与员工谈心少；听取基层意见缺乏耐心，甚至存在急躁情绪；按上级要求讲程序的多，注重研究、灵活把握处理问题还不够到位。　　 6.换位思考不够。工作中，一方面对下级压担子多、交任务多、看结果多，教方法、重过程的少，有时指导工作耐心不够，对下属关心体贴不够；另一方面，存在好人思想，认为合作共事不易，还是多表扬、少批评。　　 （三）享乐主义方面　　 7.以往那种积极向上的工作热情、主动性和创新精神都有所减弱，有安于现状、不求有功但求无过的思想。　　 （四）奢靡之风方面　　 8. 勤政廉政不深，廉洁自律的力度不够。树立勤政优政的宗旨意识还不够牢固，在坚持学习党员干部廉洁自律的有关规定和自觉用党的纪律约束自己还不够深入。　　 9.个别时候存在接待超标的现象。因工作需要在招待外单位人员时，有时存有碍于情面，不失礼节的思想，在一定程度存在超标准公务接待情况和奢侈浪费现象。　　 三、产生问题的原因分析　　 1.理想信念的淡薄，宗旨意识削弱，学习不积极不主动，学的不扎实，政治理论学习不够深入，政治理论修养不到家。没有把理论学习放在重要位置，学习存在片面性，缺乏对理论的系统研究和深刻理解，在理想信念、权利观等方面出现了偏差。　　 2.二是理论与实践隔离，忽视了理论与实践的辨证唯物关系，对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话，缺乏系统性、经常性的深入学习。理论上的成熟是党员和党员领导干部政