2015年最新通信科长党的群众路线教育实践活动个人对照检查材料.docVIP

通信科长党的群众路线教育实践活动个人对照检查材料 　　以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动开展以来，我主动学习，以身作则，按照照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病总要求，对照党章、中央八条规定、省委28条办法、六项禁令和总队党委改进工作作风十项规定进行了认真的查摆剖析。个人认为,近几年来我始终以三个代表重要思想和三句话总要求为指导，始终牢记为人民服务宗旨，以科学发展观统领信息化工作，努力提高业务水平，强化XX信息化建设和通信保障能力的提高，切实加强信通廉政工作力度，与其他同志一同勤勉工作，奋发进取，围绕XX大集中接处警系统建设工作，围绕提高XX信息化建设这一核心，积极工作，严守纪律，忠诚履职，较好地完成了各项任务。但对照党的群众路线教育实践活动的要求，本人认为还有一定的距离，现将自己存在的主要问题和原因剖析，以及下一步的整改措施和打算汇报如下： 　　一、执行中央八项规定、军委十项规定和省委28条办法、六项禁令等情况。 　　中央八项规定、军委十项规定和省委28条办法、六项禁令颁布后，本人认真开展学习贯彻的基础上，深刻领会，严格贯彻落实。总体上，我都能够按照上级的要求严格执行，不存在违法规定禁令情况。但由于工作时间较短，对XX信息化建设整体情况掌握还不够全面细致，有时还存有调查研究不够深入，会议安排统筹协调还不够，指导基层工作不足，厉行节约还不够等情况。在今后的工作中，我将更加严格要求自我，坚持常照镜子，纠正不足，严格执行禁令规定，并主动接受大家的监督。 　　二、四风方面的主要问题 　　（一）形式主义问题的具体表现。一是思路有偏。在工作中，我过于强调全面开花，忽视了XX支队的通信队伍结构，干部素质，综合保障等方面的因素。我们目前需要建设的119大集中接处警系统，高清视频会议系统，车载GPS动态管理系统等重点项目较多，但由于精力有限，这些工作要齐头并进，难度很大，不如抓几个重点项目予以突破，解决XX急需解决的信息化建设瓶颈问题。二是学用脱钩。自身学习不够深入。由于平时工作任务重，大空没有，小空静不下心来，没有下决心挤时间学习，心浮气躁的现象时有出现，平时多满足于业务知识学习，觉得业务是硬指标，一年也能写一两篇调研文章，但有时是为完成任务而写，质量不高，对问题的分析不够深入，提出的用于改进工作的措施不够有效，对XXXX信息化建设过程中遇到的新情况新问题解决办法不多。三是言行有偏。作为支队信通干部，对基层信通线上的同志要求很多，但有时说的做的不一致。没有摆正同基层的关系，面对基层信通同志咨询、反映问题时，有时不耐烦；下基层次数太少，对全市信息化建设情况掌握不够，狠抓落实不够，跟踪指导不够，对上级布置的工作要求不高。 　　（二）官僚主义问题的具体表现。一是定位有偏。负责信通工作以后，最大的体会是通信队伍基础薄弱，人手不多，工作效率不高。刚开始，对这些客观存在的困难程度考虑的不充分，仍然部署了很多工作，使基层疲于应付，压力较大。致使考虑工作理想很美好，现实却很骨感。由于标准、目标定位有偏，所以一些重点工作布置下去长时间未得到全面落实。二是人已不一。对待自己总有理由很宽容，对待别人难以包容。工作中部分年轻的同志刚走上通信工作岗位，工作中出现一些失误，对他们的批评得多，教导引导得还不够。当自己在工作中出现不到位的现象时，总是在思想上以各种客观理由来解释，对自己有放松的现象。三是本位存在。满足于经验主义，满足于一知半解。抓突击性工作、重点工作、难点工作投入精力大，有一定成效，但抓基础性、精细化、长效性的力度不大、恒心不足，导致成效不明显。在信息化建设过程中分析问题、研判方法、总结经验上深度不够，没有针对问题根源，结合全市实际情况，深层次的寻出路，想办法，解难题。 　　（三）享乐主义问题的具体表现。一是认识不足。对纠正四风的责任感、危机感认识不足，有时觉得自己虽有缺点，但认为官职低、影响小，问题不大，重视程度不足。防微杜渐意识不够强，自我要求不高，执行相关制度不够严格。上下级工作来往期间，宴请或接受宴请，未能严格坚持标准。二是放下架子不够。本身下基层指导工作的次数就少，而且未真正沉下去与基层官兵实行五同。对基层指导不够，下基层往往是走马观花了解大概情况，真正面对面的帮助、指导解决实际问题太少。与通信队伍人员的交流范围不广，沟通的很少。三是工作飘浮。跑面的多，跑点的少，没有很好沉下去，工作钻劲不足，帮助各大队处理解决一些信息化建设的重大问题时，没有身体力行去了解他们的实际困难，仅仅是理论指导，致使一些支队开展工作时很难解决遇到的问题，影响信息化工作的建设进度。 　　 (四) 奢靡之风问题的具体表现。一是追求生活档次。认为条件好了，没必要过萝卜白菜的清淡生活，在吃、穿上追求高质量、讲名牌、喝好酒，在生活和物质条件富裕的今天，没能够很好地继承艰苦