2015年最新群众路线教育个人对照检查材料适用于县财政局副局长.docVIP

群众路线教育个人对照检查材料 适用于县财政局副局长 党的群众路线教育实践活动开展以来，我严格按照县委和财政局党委的部署要求，认认真真学习了党章和十八大报告，学习了习近平总书记、王宪魁书记一系列重要讲话精神，对我们党的群众路线有了更深刻的认识，同时按照一名共产党员的标准，结合本职工作和群众路线的实践，认真进行自我剖析，按照“衡量尺子严、查摆问题准、原因分析深、整改措施实”的标准，查摆存在的问题，挖掘问题根源，明确了今后努力的方向和整改措施。 一、遵守党的政治纪律和中央八项规定情况 本人在自身作风建设方面一直能够站在全局发展和为全县经济社会服务的高度服从并服务于大局，能严格遵守党的政治纪律，坚持党的基本理论和基本路线不动摇。在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上同党中央保持高度一致。对中央已经做出决定的重大方针和政策问题没有不同意见，也没有公开发表与党的路线、方针、政策和决议相反的言论，更没与中央的决定、决议等相违背的行动。在贯彻执行中央八项规定和省委九项规定以及转变工作作风情况本人从内心拥护以上规定，努力转变自己的作风，在强化服务意识上下功夫。现将个人有关情况说明：1、公务用车方面：无配备公务用车和专职司机。2、住房：本人居住为单位家属楼，住房面积105平方米，未拥有福利房和超标或超套数的政策性住房。3、办公用房：办公用房面积约13.2平方米。　 （二）官僚主义方面。 一是服务意识还不够强。平时听取汇报多，调查研究少。工作部署多，指导检查少。浮在上面指示多，下去了解问题少。比如在5月10日申报市级新型工业化项目资金上，只是安排企业股通知相关企业，让企业自己申报材料，很少亲自去企业调查了解企业的情况，浮在上面审查企业报送的材料，没能真正了解企业急需解决的问题，这方面今后急需增强责任感紧迫感，加大工作力度，切实为企业办实事做好事，用好用足国家对企业的扶持政策。 二是工作不够认真细致。身上不知不觉沾染了一些官僚气、机关病。虽然经常去企业调研，但不够深入细致。指导上也是泛泛地原则要求，只注重自己想要了解或解决的问题，没有关心企业在发展上想什么、盼什么、急什么、要什么。工作中欠缺创新意识，紧迫感与工作的前瞻性不强。缺乏敢于争先、主动开拓意识，没有充分发挥主观能动性，对上级精神和领导部署存在机械安排照搬照套现象，有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。譬如在4月末的企业专项检查，本应该亲自带相关股室人员去检查，由于自己有些其他工作没有完成，就把股室工作人员分出两组，我在办公室听汇报，没有深入了解，导致跟市局汇报时细节叫不准，市局领导也有些不满意。 三是宗旨意识淡薄，工作实效性不强。虽然过去在基层工作过，但近些年由于工作性质变化，工作对象主要是企业，工作范围也是财政管理，与基层人民群众接触不多，很少听到更多来自基层的声音。譬如，在实际工作中，对资金的监督管理、使用效果和中长期的使用效益关注的不多，对群众反应个别单位有挤占和挪用专项资金的现象确有监管不到位的问题。没有做到对资金使用的事前、事中和事后监督。 （三）享乐主义方面。 一是创新意识不够强。在实际工作中存在按部就班，满足于老经验、老办法的现象。譬如，在今年国库集中支付改革的推进上，还固定在原有的模式上。从而忽略了各项改革的推进，导致一些部门认为财政国库集中支付改革没有大的变化。下半年，我们将进一步加大各项改革的推进力度，加大宣传，营造氛围，为全面构建公共财政奠定基础。 二是自我约束能力弱化。有时忘记了“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”的古训，认为人很随和，随大流和世俗就行，对自己要求不严，人为地降低了对自己作为党员、作为领导干部的标准和要求。譬如，在工作中有的干部上班时间违反工作要求，存在玩游戏、炒股票、看电影、聊天的现象。错误地认为不被上级主管部门抓住就行的心里，放松了对自己和他人严格约束的意识，对单位和个人都造成了不良影响。 三是贪图安逸，不思进取。存在工作敷衍应付了事的现象，譬如在接到工作任务，时首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，特别是任务多、压力大的时候更是如此，有时存在着应付以求过关的想法，影响了工作效果，没有时刻以高标准严格要求自己。 （四）奢靡之风方面 一是存在铺张浪费现象。在公务活动时没能严格按规定执行，有时会有大手大脚的现象发生。譬如，有时在下基层工作和对上公务接待活动上没能很好地执行就餐标准，存在浪费现象。 二是勤俭意识不强。自己在生活上存在讲排场的现象，曾高档次宴请亲朋好友，讲究规格、面子，并且饭后没有进行打包处理，没有过紧日子的意识，在思想上没能自觉的抵制奢靡之风。 三是办公厉行节约不好。自己在购置办公用品时存在价格要高的、配置要好的现象，浪费了水电和办公耗材。 三、产生问题的原因分析 通过学习和查摆问题，我深刻感受到了这次群众