- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
........................企业工资管理系统论文...
摘要:本系统为工资发放系统,是为了能够对工资发放进行有效的管理而做,采用的开发工具是 Microsoft Visual Basic 6.0。 使用的技术有:数据库的访问;菜单控制。本系统能够提供对工资发放各明细项目的数据编辑,自动计算出工资发放各项合计数据及代扣项目数据;可自主设定条件从而达到对工资数据的多角度查询功能;方便导入、导出数据及输出报表;并可转换成适合与银行UNIX平台接口的数据形式以便于委托银行办理代发工资业务。财务部门人员以管理员身份登录,对本系统的可登录人员进行管理;而单位其他相关部门人员作为一般用户登录本系统时,数据编辑程序、数据导入程序及增加用户、删除用户程序自动关闭,从而控制本系统的工资数据编辑、数据导入及用户增、删功能只能由财务部门人员操作。实现了财务部门对本单位工资发放系统的集中管理,保证了系统的安全性。是一个功能实用,用户(财务部、其他相关部门、银行)操作方便,简单明了的工资发放软件。关键词:控件? 对象? 数据库? 表? 窗体?
目????? 录一.系统理论基础及运行环境…………………………………11.1 系统理论概述……………………………………………11.1.1 管理信息系统的发展方向……………………………11.1.2 管理系统的组成和特点………………………………21.1.3 Visual Basic特点……………………………………21.2 管理信息系统的开发……………………………………51.2.1管理信息系统的开发方式……………………………51.2.2系统开发的一般方法…………………………………51.3? 系统的运行环境………………………………………5二. Visual Basic概述?……………………………………62.1? Visual Basic技术的发展动态………………………62.1.1 概述……………………………………………………62.1.2? Visual Basic技术的发展阶段……………………72.1.3? Visual Basic技术的特点…………………………72.2? 本课题的提出及研究意义……………………………7三.数据库……………………………………………………83.1 数据库的基本概念……………………………………83.2 数据库系统简述………………………………………93.2.1 数据库系统应用示例………………………………93.2.2 数据库系统的作用…………………………………93.3? 管理系统..……………………………………………93.3.1使用SQL操作数据库?………………………………103.3.2 使用ADO操作数据库………………………………113.4 ADODC控件的使用?……………………………………11四.系统规划?……………………………………………114.1 系统功能分析…………………………………………114.2 设计思路………………………………………………124.3 工资管理系统的数据库设计…………………………124.4 业务流程图?…………………………………………144.5 模块功能图?…………………………………………15五.系统实现?………………………………………………165.1欢迎界面?………………………………………………165.1.1具体设计步骤?………………………………………165.2刊物信息界面……………………………………………185.3工资界面…………………………………………………215.4工资查询界面……………………………………………28设计总结?………………………………………………32参考文献……………………………………………………32致谢辞………………………………………………………33
?
一......企业工资管理系统论文.................
;连接方法有:PSTN, ISDN, ADSL,DDN, FR, ATM等有线或GRPS, CDMA等无线接入方式;交换格式包括EDFACT, XML, HTML, WML, SWIFT等。
2.3.2事务处理功能.
中国电子口岸可为政府部门和企业办理核销审批、加工贸易合同审批、减免税审批、报关单申报、进出口许可证件和外汇核销单和申领、结付汇核销、保税区台帐申请、ATA单证申请等提供实时在线服务。
2.3.3身份认证功能.
电子政务网上操作谁也见不到谁,不仅要解决安全问题,更要解决信任问题,否则发生法律纠纷难以判定法律责任。中国电子口岸入网用户都要经过工商、税务、质检、外贸、海关、外汇等6个职能管理部门严格的入网资格
文档评论(0)