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企业安全生产标准化考核评审方法 依据:国家安监总局《安全标准化考评管理办法》 安全标准化考核评审原则 1.系统性:按计划、有组织地进行。 2.客观公正性:考评结论的形式要以客观事实为基础,考评准则为依据。 3.文件化:考评全过程要予以文件化。 4.独立性:考评员应独立于受考评方,确保考评的公正性。 5.职业守则:勤奋、娴熟、明断。 1 安全标准化考核评审方式 1.体系资料审核(管理手册、程序文件、各要素作业文件及记录性格式表单) 2.现场审核 3.现场询问 2 安全标准化考核评审过程步骤 3 启动考评 1.受理企业考评申请; 是否符合申请时限?是否使用行业准确? 2.考评申请的资料审核; 是否符合评级要求?申报材料是否符合要求、标准、规范? 3.受理及考评时间确定 行业主管部门受理符合达标考评要求的企业,并要考虑分支行业特点、区域分布、风险特征、时间允许可行性; 4.确定考评组长(建议由分管领导或安全科长担任) 5.确定考评的目的和准则 5.1考评目的,确定考评要完成的事项,可包括:a.确定受考评方安全标准化评定标准的符合程度;b.评估安全标准化满足法律法规的能力;c.评估安全标准化实现规定目标的有效性;d.识别安全标准化潜在的改进方面。 5.2考评准则:用作确定符合性的依据,可包括:《基本规范》《泉州标准》、所适用的法律法规、标准要求或行业规范、安全生产方针等。 6.与受考评方的相关确定(受考评方清楚考评的程序和要求、考评时间与资源等) 启动考评 7.组建考评组 (1)保证考评组整体能力的过程应当包括下列: a.达到考评目的所需的知识和技能; b.选择考评组成员以使考评组具备所有必要的知识和技能。 (2)若考评组中的考评员没有完全具备考评所需的知识和技能,可通过技术专家予以满足。技术专家应当在考评员的指导下进行工作。 (3)考评员要符合资格。 启动考评 8.与受考评方进行联系 (由考评组长进行) (1)与受考评方的代表建立沟通渠道; (2)确认实施考评的权限; (3)提供有关时间安排和考评组组成的信息; (4)要求获得相关文件,包括记录; (5)确定适用的现场安全规则; (6)对考评做出安排(包括:查阅文件、进入现场、调阅记录、访问人员、考评组内部活动、文印、食宿、进入有安全要求的现场等); 启动考评 1.编制考核评审计划 2.考评组工作分配 2.1考评组成员的作用和职责 a. 考评组长的任务和职责:代表考评组与受考评方及考评委托方联络;b.编制考评计划;c.向考评组成员分配考评任务;d.主持考评会议;e.考评的控制和协调;f.组织考评组评估考评发现并准备考评结论;g.编制考评报告。 2.2考评员的任务和职责 a.准备工作文件;b.参加考评过程中的沟通及首、末次会议;c.完成分配的考评任务:收集信息、获取客观证据形成考评发现;d.参加考评发现的评审与准备考评结论;e.适当时,考评后续活动。 准备现场考评 3.准备工作文件 3.1工作文件包括: a.考评计划; b.考评检查表; c.首末次会议签到表; d.考评记录表; e.不符合报告; f.考评报告 3.1考评检查表(详见资料) 准备现场考评 实施现场考评步骤 首次会议; 信息收集和验证; 体系文件资料审核; 考评沟通; 形成考评发现; 准备考评结论; 末次会议。 实施现场考评 考评后续活动的实施 编制、批准并发放考评报告 完成考核评定 安全标准化建设 自评报告书 企业名称:XX 企业地址: 泉州市XX 电话:888888888 传真:8888888888 邮编自评组长:XXXXX 成 员:XXX XXX XXX XXX XXXX 自评/考核日期:2010年 11月 25日 至 2010年 11月30日 一、企业概况(行业、规模、产品、效益、周边环境); 二、企业安全标准化体系管理概况(“三同时”、安全投入、机构;其他管理体系情况;管理水平,获奖;事故、处分…) 三、企业应遵守的法律法规、标准拥有及遵守状况评估(法律、法规、标准……、职业健康体检、作业环境监测……) ; 四、隐患排查治理及事故管理状况;(工伤、职业病、环境污染……) 五、特种作业人员及各级人员的培训和管理情况; 六、标准化推进情况(动员,培训,危险有害因素辨识,材料、设备、作业环境……等“摸家底”及评估); 七、自评结论 附件一、《自评要素汇总表》 附件二、《危险源辨识及风险评价清单》(含装置设备台帐及重大危险设备、消防设施、易燃易爆有毒有害危险品清单) 附
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