人力资源管理师三级2009年11月份人力资源管理师三级(助理人力资源师)考试真题.docVIP

2009年11月助理人力资源管理师（国家职业资格三级）考试试卷-理论试题 第一部分? 职业道德 (第1～25题，共25道题) 一、职业道德基础理论与知识部分 答题指导： 该部分均为选择题，每题均有四个备选项，其中单项选择题只有一个选项是正确的，多项选择题有两个或两个以上选项是正确的． 请根据题意的内容和要求答题，并在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑。 错选、少选、多选，则该题均不得分。 (一)单项选择题(第1～8题) l、道德与法律的关系可以形象地比作(??? )。 (A)阴阳相和??? ?????????????????????(B)鸟之两翼 (C)主仆相随??? ????????????????????(D)众星拱月 2、在市场经济条件下，从业人员处理义利关系的正确态度是(??? )。 (A)得利弃义??? ?????????????????????(B)先义后利 (C)唯利而行??? ????????????????????(D)重利轻义 3、作为职业活动内在的道德准则，“审慎”要求从业人员要做到(??? )。 (A)凡事请示之后再做??? ??????(B)少说多做 (C)以最佳手段实现最优绩效????(D)避免职场陷阱 4、”敬业”概念包含的基本内容是（? ）。 (A)恪尽职守、勤奋努力、享受工作、精益求精 (B)守土有责、勤奋工作、按劳分配、自享其乐 (C)勤奋努力、用