《管理学原理》案例之二__文化.docVIP

  • 16
  • 0
  • 约4.63千字
  • 约 5页
  • 2017-08-29 发布于广东
  • 举报
充满活力的海尔文化 2009 年“世界著名品牌500强”榜单在日本东京发布,共有88 个中国品牌企业上榜,海尔集团榜上有名。 ??? 据悉,“世界著名品牌500强”由世界品牌组织、美中经贸投资总商会、美国世界著名企业联盟联合推选。本次评选重点考察入选品牌企业在过去连续15 年里经营、管理、品牌提升等各个方面的表现。此次入选的品牌企业不仅具有良好的品牌提升、维护和管理经验,而且均是行业最具竞争力的领军品牌。这些入选品牌企业年营业收入均超过100亿美元。 案例介绍 一提起海尔,大家就会自然的联想到海尔兄弟的形象和“真诚到永远”的口号。 海尔集团创立于1984年,前生是依靠引进德国电冰箱生产技术成立的青岛电冰箱总厂。在经历了25年的发展历程后,如今的海尔集团已经发展成一家大型综合跨国公司,其产业涵盖家电、通讯、IT、家居、生物、软件、物流、金融、旅游、房地产、电器部品、数字家庭、生物医疗设备。海尔集团是世界白色家电第一品牌、中国最具价值品牌。海尔在全球建立了29个制造基地,8个综合研发中心,19个海外贸易公司,全球员工总数超过6万人,已发展成为大规模的跨国企业集团,2008年海尔集团实现全球营业额1190亿元。 海尔集团的发展战略如下四个阶段: 名牌战略阶段(1984年—1991年) 特征:只做冰箱一个产品,探索并积累了企业管理的经验,为今后的发展奠定了坚实的基础,总结出一套

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档