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- 2017-08-29 发布于安徽
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国有上市公司监事会制度存在的问题及改进
目录
摘要 2
关键字 2
前言 2
一、 国有上市公司监事制度概述 2
(一) 基本概念 2
1. 监事会的概念 2
2. 监事会的作用 3
3. 国有上市公司监事会 3
(二) 上市公司监事会制度的现状 3
二、国有上市公司监事会存在的问题 4
(一) 监事会名不副实缺乏操作性 4
(二) 监事会缺乏独立性 4
(三) 监事人员配备素质不高 5
(四) 监事会人员考核激励机制不够健全 5
(五) 职工监事的作用没有有效发挥 5
三.国有上市公司监事会制度的改进 6
(一) 加强立法增强操作性 6
(二) 增强监事会的独立性 6
1引进独立监事 7
2完善监事的任命机制 7
3保证监事会与董事会的平等地位 7
(三) 提高监事人员的综合素质 7
(四) 完善监事激励和约束机制 8
(五) 有效发挥职工监事的作用 8
结束语 8
注释 9
参考文献 9
国有上市公司监事会制度存在的问题及改进
摘要:监事会制度是顺应现代企业制度要求建立的一种内部监督机制,是公司法人治理结构的一个重要组成部分,是公司职权部门分权制衡,降低代理成本的必然选择。但在中国公司法实施和企业公司化改革过程中,公司监事会制度由于观念、体制等方面因素影响,而未能发挥其应由的价值功效,甚至于产生监事会虚化现象。这显然不符合中国社会主义市场经济发展和建立现代企业制度的要求,本文
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