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理 理 清清 老老 师师 简简 介介
理理 清清 老老 师师 简简 介介
理清老师简介:理清老师简介:职业化和团队建设培训专家
理清老师简介理清老师简介::
理清老师长期进行管理培训与职业化培训,我国职业化理论研究和培训首创者和
推进者、职业经理培训和评价体系创始人之一。 曾获得“全国工商联管理培训名师”、
“中华职教社最佳职业化管理培训专家” 等荣誉。
曾任国资委主管的职业经理研究中心副主任、全国职业经理资质评价培训管理办
公室主任等职,曾担任多个国家职业资格标准研究负责人和专家组成员。兼任人事部
全国人才流动中心和国资委职业经理研究中心职业经理资质评价项目培训专家委员
会主任,北京大学、清华大学、中国人民大学、国家行政学院、北京交通大学、山东
大学、上海师范大学、西北大学等客座教授,长期为大中型企业和高校EMBA授课。
理清老师作为资深培训师,对管理人员职业化素质有较深的研究,曾负责组织实
施全国管理人员培训十几万人。理清老师十多年来在全国各地长期主讲公开课和企业
内训课,其授课内容、培训风格受到培训单位和学员欢迎以及高度评价。
研究和培训方向:理清老师是全国最早进行职业化素质研究和培训的专家之一,
出版我国第一本职业化专著《塑造职业化人才》。长期从事职业化和职业经理人的培
训和评价工作,致力于职业化经理人、职业化员工和职业化客户顾问的培训以及企业
职业化标准体系建立的咨询。主要培训课程包括:经理人员工职业化素质修炼、职
业经理能力训练、职业化客户顾问、团队协作与沟通、品牌建设与公共关系、企业创
新能力提升等。编著出版《塑造职业化人才》、《大学生职业化能力》、《职业经理
能力训练教程》等书籍和多部管理培训教材。
理清老师主讲核心课程理清老师主讲核心课程
理清老师理清老师主讲核心课程主讲核心课程
职业化系列课程职业化系列课程: :
职业化系列课程职业化系列课程::
【职业经理核心管理能力】 【员工职业化素质修炼】 【大学生职业化素质修炼】
【中层经理管理技能提升】 【公务员职业化素质提升】 【职业形象与商务礼仪】
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团队沟通及其他课程团队沟通及其他课程: :
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【团队建设与协作沟通】 【公共关系与沟通能力】 【公务员社交沟通技巧】
【社区服务与沟通技巧】 【高效客户沟通技巧】 【职场情绪与压力管理】
【思维创新与管理创新】 【企业文化建设与实施】 【职业道德与价值观塑造】
理清老师主持及参与理清老师主持及参与职业标准制定职业标准制定、、教学管理体系及企业培训规划设计教学管理体系及企业培训规划设计
理清老师理清老师主持及参与主持及参与职业标准制定职业标准制定、、教学管理体系及企业培训规划设计教学管理体系及企业培训规划设计
参与制定国家人保部人力资源管理师职业资格标准
主持制定国资委与人事部主管的职业经理资质评价、培训、考核、认证管理
体系及主编培训教材
主持编制
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