12--云南铜业硫酸三工区.pptVIP

稳 定 转 化 率 小组概况 末端因素一:冶炼烟气不稳定 末端因素二：风机转速急剧升降 四系列尾气吸收使用的是动力波洗涤器，为防止塔堵塞要求每班对动力波冲洗一次，每次10分钟。 末端因素三：温度控制范围大 由上表可看出：转化各层入口温度可控制范围较大，特别是一至三层入口温度。操作人员按此操作，可控温度范围较大，直接造成转化反应温度的大幅度波动。 转化反应温度的大幅度波动，影响到转化可逆反应的平衡，而可逆反应平衡被反应温度大幅度波动打破，最终直接影响到转化率的稳定。 末端因素四:工艺纪律贯彻率低 主控操作岗位为制酸系统重点技术岗位,企业实行劳效挂钩后，强化思想教育，操作人员的态度端正，工作积极肯干，认真负责。 云铜股份公司已经多年顺利通过质量体系贯标，完全能按照企业的相关标准、规程、制度执行，因此其执行工艺纪律的贯彻率不低。 通过工区不定时抽查，工区工艺贯彻率达90%以上。 末端因素五:操作人员技能低 主控操作人员都持有高级技能证书。 每年分厂都要对持高级技能证书的操作人员进行理论和实作相结合的综合考评，考评结果是主控操作人员得分都超过90分。 经过小组成员逐条认真分析确认,我们确定造成转化温度波动大的原因是: 六、制定对策 对策表 七、实施对策 实施二： 在原操作规程转化入口温度控制范围的情况下，由工区下发暂行通知，缩小