单晶车间纪律制度.pdfVIP

浙江昱辉阳光能源有限公司 文件编号： 版本号： 页码：第 1 页，共 5 页 单晶车间管理制度 生效日期： 年 月 日 一、目的 为了规范车间生产秩序，提高生产效率，确保生产顺利进行，特制订本制度。 二、适用范围 适应于单晶车间全体工作人员。 三、主要内容 1．考勤制度 1). 员工必须遵照公司考勤制度按时上下班，严禁迟到、早退、旷工、无 故缺勤或擅离工作岗位。 2). 车间考勤员每日统计当班出勤状况，张贴公布；发现员工考勤异常 及时通报处理。 3). 未遵照公司考勤制度或车间工作安排的员工，车间会根据缺勤工时扣除相应 的绩效奖金同时还要接受公司规定的处罚。 (奖金扣除额=总奖金/排班工时*缺勤工时) 4). 月缺勤总时超过排班工时5% 以上的员工不得被评为车间月度优秀员工，年 缺勤总时超过排班工时5% 以上的员工不得被评为当年度公司内各级优秀 员工。 2 ．请假制度 1). 员工必须遵照公司请假制度进行请销假。严禁私下请假或批假； 严禁弄虚作假，骗取假期；一经发现，立即按公司规定处罚。 2). 所有请假员工均按公司规定扣除相应工资和奖金外，还会视请假类别扣除 车间分配给个人的奖金，同时在月度/年度绩效考评上参照考勤制度第(4)条 规定进行。 3．工作纪律 1). 员工在工作时间应全身心投入，不得消极怠工；不得妨碍他人工作；不得做 与本职工作无关的事情。具体事件处理按公司《奖惩管理制度》违纪处罚实施细 批 准 审 核 编 制 修改履历 页 码 内 容 状 态 备 注 浙江昱辉阳光能源有限公司 文件编号： 版本号： 页码：第 2 页，共 5 页 单晶车间管理制度 生效日期： 年 月 日 则进行。凡是受到公司B 级处罚的员工，均立即进入在岗辅导察看程序，规定期 内绩效未能改善的员工均降级处理。譬如：单晶操作工降级为单晶辅助工，取消 看炉资格。 2). 除公司《奖惩管理制度》中例举的事项外，车间增加下列考察事件： a ，所有员工必须按照操作规程（作业指导书，作业规范等）操作， 如有违规者，视情节轻重予以处罚。重大事故肇事者或处理不当酿成者，给 予降级甚至开除处理。 b，员工之间须互相监督，对包庇、隐瞒行为不良者一经查处严厉处罚。 c，积极参加车间组织的会议和培训，不得无故出现迟到、早退和缺席现象。 d，鼓励班组自主培训，提倡员工积极建议，车间根据实际状况给予适当奖励。 3). 去留言制度 班组长在公司内因事离开工作岗位时，要告知当班/组代理人，保证生产正常。 4 ．环境卫生 1 ，各区域卫生由班组负责人定人、定岗负责。 2，员工要保持本岗位指定区域的卫生清洁，物品按照规定位置放置整齐。 3 ，卫生工具用完后须清洁干净放在指定区域，工具专人保管。 4 ，车间石英坩埚破渣，打磨间石墨制品废件及其他卫生垃圾，每班下