阳杰开题报告定稿.docVIP

湖南涉外经济学院 本科毕业论文（设计）开题报告书 论文（设计）题目 我国民营上市公司股权激励问题研究 作 者 姓 名 阳杰 所属学院专业年级 商学院会计学专业2011年级 指导教师姓名、职称 万平（副教授） 预计字数 10000 开题日期 2015.1.9 选题背景与研究意义 （一）选题背景 我国民营企业逐渐发展成为了中国经济新的支撑点，据统计，2013年中国民营经济贡献的GDP总量超过60%，民营经济从业人员实有2.19亿人。民营上市公司作为我国最优秀的民营公司的集合体，具有很强的盈利能力和资本增值潜力，不仅是民营经济迅速发展的主要推动力量，也是我国证券市场新兴的重要组成部分。然而在现代企业中普遍存在着委托代理关系，随着经济的发展委托代理问题也日趋严重，因此，我国许多民营上市企业都采用股权激励来解决此问题，进而提升企业的绩效。自2006年以来，国内实施股权激励的上市公司数量总体呈上升趋势，从2006年的44家发展到2008年的68家，受到2008年经济危机的影响，我国2009年发布股权激励方案的上市公司仅为19家，随着经济形势的上升以及经营管理绩效上的需求，2013年发布股权激励方案的上市公司达到了153家，而从企业的性质来看，其中有139家是民营企业，占比91%，可见民营上市企业是实施股权激励最为积极的群体。虽然我国民营上市公司股权激励发展迅速，但是