严中华质量文化月策划方案.docVIP

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  • 2017-08-26 发布于湖南
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2012年XXX“质量在我心中”文化月 颂奖篝火晚会活动方案 一.活动主题;“2012质量在我心中”颂奖篝火晚会 二.活动内容;a受奖仪式、b企业文化演讲,c激励游戏 三.活动时间;2012年10月10日(暂定) 四.活动地点:集团公司广场 五 参会人员:公司班组以上管理人员、获奖人员及部份员工代表(总人数控制在300人以内,注意:为确保安全,各分厂厂长要反复强调凡参会人一律不得带家属小孩进入会场)。 六. 活动具体方案; (一)前期准备; 1、音响、话简、闪光相机一台、获奖证书、红包并确定获奖人员及奖金, 2、晚会篝火柴草三千公斤(最好是大树根,请保安人员到附近收集废弃木料与树根并提前十天备好)。 3、三十套桌、椅、三十套茶具、开水、茶叶。(确保四十人主席台坐位)另配大苹果80斤、大香蕉50斤、犁子200斤 4、礼仪小姐十名,由公司写字楼各部门抽调人员组成,为会议提供礼仪服务。(着装要求:员工制服或专用礼服) 5、邀请涵准备; 邀请嘉宾参加公司质量文化月颂奖活晚会(方便来公司参会的客户代表三位)参与互动。 6、安全保卫:保安人员30人,由公司各车间选派代表组成(公司保安队配合,定做执勤红袖章30个)由保安部制定大会保安措施,全权负责会议秩序、交通指挥及人员安全工作,严禁任何小孩和无关人员进入晚会篝火现场人墙内,确保人员安全和会议顺利进行。(分成3个小组,防火组10人,主要负责严禁任何人靠近火堆、负责篝火的点火然烧及散会后灭火工作。防盗组4人,负责现场财物的管理工作、人员疏散组16人,负责参会人员入坐指挥工作、负责附近前来观看的群众和小孩的管控,严禁任何无关人员进入晚会人墙内。 7、由人事、行政、保安部联合提前二小时进行会场布置完毕。 8、礼仪小姐分工提前30分钟就位,准备迎接参加晚会的各位领导及嘉宾、员工按所划区域引坐,值班保安人员按分工提前二小时就位负责安保,会议保安提前一小时进入指定地点。 (二)、晚会流程 1 晚会开始:晚会主持人开场白,介绍活动内容并对以下节目进行预告,宣布2012年质量活动月现在开始!(准备好主持串词)由公司决定主持人。 2 大会第一项:主持人宣布全体起立:齐唱“感恩的心” 3.主管理品管工作的副总讲话(阐述质量管理及企业文化的重要性)时间:5分钟以内。 4. 游戏1:杯水传情 目的:增进亲近感,考验成员配合、协作能力。共分三个小组(以厂为单位) 要求:人员选八名一组,四男四女团队配合,分三组同时进行比赛。每人一只水杯将杯中的水一个个传递至下一个人的水杯内,最后一人的水杯内的水倒入一个小小矿泉水瓶内,限定的五分钟内,看谁的瓶内的水最多谁就获胜。 5.主持人请出企业文化宣讲第一位上场。时间:约5分钟。 宣布第二位、第三位、第四位、第五位出场。(企业文化宣讲指定主题:1质量就是人品、2没有质量就没有信誉、3不合格品就是可耻的浪费、4开拓创新是XXX人发展的根本、5敢于担当是泰XXX的品德。请将演讲主题提前发到各部门参与宣讲的人手中,作好准备。每人限5分钟时间的演讲。 6.品管部经理对宣讲主题进行总经性讲话 7.安排一名客户关于质量的发言。 8. 游戏2:支援前线组成两队由一分厂和二分厂三分厂各选7参加并先出各自队长一名。例成三队。 由队例队后,口号:我们的队长是你们选出来的吗?是!我们的队长优不优秀?优秀!我们的队长有困难,我们愿意支持?愿意!各队人员以最快的速度将自己的臭鞋全部脱下来送到队长手上。谁先送完为获胜者,各组派三名监督人。 9.质量文化活动获奖颂奖仪式(音乐:在希望的田野上) a主持人请出获得三等奖员工上台领奖,请各厂厂长为获得三等奖的员工颂奖。 b主持人请出二等奖员工上台领奖,请公司副总经理为获得二等奖的员工颂奖。 c主持人请出一等奖获奖员工上台领奖。请公司总经理为获得一等奖的员工颂奖,获奖人员与领导集体合影。 10.情感沟通:有请公司副总经理给获得三等奖的员工削苹果,有请公司总经理给获得二等奖的员工削苹果,有请公司董事长给获得一等奖的员削苹果。并亲自托盘送到获奖员工手上。音乐:在希望的田野上。(应提前将苹果削好,时间为10分钟左右) 音乐:在希望的田野上 11.诗朗诵《水调歌头.明月几时有》指派一名员工表演。 12.总经理讲话(5分钟) 13.董事长讲话(5分钟) 14.主持人宣布晚会结束 15.主持人请保安维护好秩序、注意安全、消灭火种。 集团公司企业文化宣传办 下面总结范文为赠送的资料不需要的朋友,下载后可以编辑删除!祝各位朋友生活愉快! 员工年终工作总结【范文一】   201x年就快结束,回首201x年的工作,有硕果累累的喜悦,有与同事协同攻关的艰辛,也有遇到困难和挫折时惆怅,时光过得飞快,不知不觉中,充满希望的201x年就伴随着新年伊始即将临近。可以说,201x年是公司推进行业改

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