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技能考核评分记录表（A）
工作单位： 考生姓名： 准考证：
题号 一 合计 成绩 题1：气相色谱法测定某涂料溶剂中含有的微量苯（外标法）。
序号 主要内容 考核要求 评分标准 配分 扣分 得分 1 仪器准备 能按操作规程操作气相色谱仪 1、色谱仪器安装不正确扣2分，
2、开启仪器不正确扣2分，
3、未用肥皂水进行检漏扣2分，
4、调节气体流速错误扣2分，
5、未用皂膜流量计测定载气流速扣2分， 10 2 操作计算机 能熟练操作与色谱配套的计算机，能熟练运用色谱工作站 色谱工作站操作不熟练扣5分
5 3 设计检验记录表格 能根据不同类型检验项目的需要设计相应的原始记录表格 1、未按项目检验需要设计相应的原始记录表格扣10分，
2、原始记录表格设计无仪器条件扣3分、无标样配制记录扣3分，无试样测定记录扣3分，未设计平行实验数据记录扣1分 10 4 制定测试条件 能根据不同的检验项目选择适当的色谱分析条件，合理地调整色谱参数 1、未检查色谱条件扣2分，
2、色谱参数制定不合理扣5分，
3、未进行点火检查扣3分， 10 5 测定 1、能制备仪器分析用的标准溶液和其他试液
2、能熟练运用色谱工作站进行标准曲线的绘制
3、能用外标法准确测定样品中的微量苯
1、移液管使用不正确每次扣2分，容量瓶定容操作不正确每次扣2分，配制标准系列溶液错误扣5分，（本项共13分，扣完为止）
2、微量注射器取样前未洗针每次扣2分，取样过程中未赶气泡每次扣1分，进样速度太慢每次扣2分，未等待基线平直就进样分析每次扣2分，进样后未进行数据采集每次扣2分， 每次进样体积不一致扣2分（本项共15分，扣完为止）
3、未进行标准曲线测定操作扣7分，未在同一操作条件下测定样品扣3分，每个标准溶液测定时未在色谱工作站上建立ID表的每次扣2分，未进行标准曲线方程拟合的扣5分，（本项共20分，扣完为止） 48 6 测后工作 1、数据记录与处理
2、能验证色谱分析方法的合理性 1、记录数值精度不符合要求每处扣1分，记录涂改每处1分，计算错误每处扣1分；（本项共5分，扣完为止）
2、分析结果精密度4分，准确度4分 13 7 分析时间 开始时间：
结束时间: 4 备注 合计 100 考评员签字 年 月 日
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