2013年德宏州事业单位招考公告.docVIP

2013年德宏州事业单位公告2013年德宏州事业单位公告按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》（原国家人事部令第6号）及德宏州招聘事业单位工作人员机关工勤人员相关文件精神，经州人民政府同意，今年7月公开考试招聘部分事业单位工作人员、机关工勤人员，现将有关事宜公告如下：坚持德才兼备的用人标准，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取公开考试与考核相结合的办法，面向社会公开考试招聘。2012年全州计划公开考试招聘事业单位工作人员机关工勤人员510人。招聘的具体岗位、资格条件等详见附表。除机关事业单位正式职工以外的人员，年龄在35周岁以内（即1977年6月2日后出生）的毕业生。有下列情形之一的，不得参加报考：受刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员，不得参加报名考试.参加2012年德宏州事业单位考核招聘（选优）已签订就业协议的毕业生。公告发布以后办理辞职手续的机关、事业单位在职人员。考试由德宏州人力资源和社会保障局统一组织，特殊岗位进行《专业技能》实际操作测试的，由德宏州人力资源和社会保障局与用人单位研究确定，拟定测试方案后，在《公共基础知识》测试完后的规定的时间内完成。进行《专业技能》测试的岗位不进行《专业知识》测试，工勤（驾驶）岗、部分专技岗和德宏传媒集团所有专技岗进行专业技能测试。德宏传媒集团专业技能测试学历条件限为：本科的岗位所有报名人员进入专业技能测试，学历条件限为大专及以上的岗位，按拟聘岗位数与专业技能测试人数1:5比例，从高分到低分顺序确定进入专业技能测试的人选（如最后一名成绩并列，同时进入专业技能测试）；若拟聘岗位数与报名人数未达到1:5的，则该岗位所有考生进入专业技能测试；专业技能测试成绩低于60分的不予聘用。研究生不进行笔试，通过考核体检聘用。网上报名程序及报考资格审查网络报名的流程为：登陆云南考试网—阅读并同意考生诚信承诺—进入报名界面按报名系统提示填写报名信息—上传身份证和近期清晰免冠电子照片—等待审核—审核通过后网上交费。网络报名资格审核方式采用计算机自动审核的方式进行，计算机系统根据报名信息对照岗位需求来确定报考者是否符合岗位报名条件，全部条件均由计算机判定，由计算机系统直接给出审核结果。考生报名时要仔细阅读诚信承诺书，填报的信息要真实、准确，并对自己填报的信息负责，如报名信息与本人所持证件信息不相符者，不能通过后续的资格复审，考试成绩将被取消，不得聘用。考生报名，请认真阅读《德宏州2012年公开考试招聘事业单位工作人员机关工勤人员报考指南》，并对照《德宏州2012年事业单位公开录用考试专业（学科）指导目录》的学科门类专业，按照岗位设置要求，选择符合自身条件的岗位报名。报考条件为“本科及以上”的岗位和乡镇卫生院的岗位，不受报考比例限制；其他岗位报名人数与拟聘人数的比例必须达到3：1及以上方能开考。考生资格复审。报考州直部门岗位的考生由州人力资源和社会保障局会同州教育局及招聘单位复审，报考各县（市、区）岗位的考生由各县（市、区）人力资源和社会保障局在规定时间和地点组织复审（具体时间、地点另行通知），资格复审是对考生所持证明材料与网络报名信息是否一致进行对比。资格复审时若有资格不符的人员，取消该人员拟聘用资格，并按该岗位笔试成绩依次递补。资格复审时根据岗位要求考生须提供：本人身份证、毕业证、岗位要求的学位证、资格证、符合加分证明等材料的原件；2012年毕业生资格复审时如未领取毕业证和资格证的需出具《普通大中专学校毕业生就业推荐表》，办理聘用手续时需进行毕业证、资格证及相关证件验证，如不能提供证件原件的取消拟聘用资格。德宏州人力资源和社会保障局统一组织进入体检和考核的人员到指定的医院进行体检（体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，费用自理），并对其进行考核。体检、考核不合格者不予聘用，所空缺的岗位依次按报考本岗位的高分递补聘用，每个岗位只递补一次，跨年不再递补聘用。办理聘用手续：拟聘用的新聘人员，应填写《云南省事业单位聘用人员审批表》一式二份。县（市、区）属事业单位新进人员的审批表经同级人力资源和社会保障局审核后，报德宏州人力资源和社会保障局审批。州属事业单位新进人员的审批表，报德宏州人力资源和社会保障局审批。《云南省事业单位聘用人员审批表》在本人档案、人力资源和社会保障局各存1份。医学专业全日制本科毕业生自愿到空缺出来的乡镇卫生院岗位工作（除县、市政府所在地乡镇卫生院外），可以通过考核，在双向选择的基础上从高分向低分依次递补免试聘用，但服务期必须在5年以上，服务期间不得以任何方式脱离该岗位本次考试，若乡镇卫生院出现空岗，考生可按岗位专业需求自愿报名，从高分到低分调剂聘用。德宏州五种世居少数民族（傣族、景颇族、傈僳族、阿昌族、德昂族）加照顾分5分，计入总分。宏州农村独生子女（由人口