镇党建工作总结.docVIP

**镇党建工作总结 2010年以来，在县委、政府的坚强领导下，**镇认真学习贯彻党的十七大和十七届四中、五中全会精神，牢固树立以人为本的科学发展观，围绕“抓党建、促发展”这个主题，以高度的政治责任感认真履行职责，着眼科学发展、跨越发展，狠抓基层党建，使全镇领导班子和干部队伍建设有了新进展，党的基层组织建设有了新突破，党的作风建设有了新加强，为全镇发展经济、提高人民生活永平提供了坚实基础和强大动力。现就2010年以来党建工作的开展情况作如下汇报: 一、基本情况 **镇共有15个行政村，85个村民小组，总人口28028人。国土总面积98平方公里，镇党委所属党支部26个，党员587名。2010年，**镇坚持“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的原则，坚持“党要管党、从严治党”的方针，紧紧围绕市委、市政府提出的“解放思想争上游，狠抓项目促跨越”工作主题，坚持把党建工作摆在重要工作日程，认真抓好党的建设，有力地促进全镇各项工作的顺利开展。2010年末，全镇实现工农业总值3. 9亿元，其中工业总产值3. 16亿元，农业总产值740。万元;镇镇地方级财政收入470万元;农民人均纯收入520。元。 二、主要措施 (一)突出责任 党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础，是落实党的路线方针政策和各项工作任务的战斗堡垒。近年来，镇党委突出责任，不断强化“管党”意识，坚持把基层党组织建设作为党委的工作重心和中心任务，全面落实党建工作责任制。 1、坚持党要管党。2010年以来，**镇党委始终坚持“抓发展必须抓党建、抓党建就是抓发展”的指导思想，认真落实“书记抓、抓书记”的总体要求，毫不放松地抓好基层党建工作，为全镇经济社会又发展提供了坚实的组织保障。一是健全年年初，镇党委与各村支部签订党建目标责任书，建立并逐步完善了党委书记为第一责任人、管副书记和组织委员为直接责任人、村支部书记为具体负责人的党建领导责任体系，形成一级抓一级、层层抓落实，齐抓共管、常抓不懈的党建工作领导体系。在人员配备上，成立基层组织建设办会室，选派5名政治素质高、熟悉党建工作的人员为办公室专职人员，专门负责农村基层组织建设的组织策划、安排部署、检查指导等具体工作，确保基层党建工作有人抓、有人管。二是健全党建工作推进机制，确保“经常抓”。党委每周一召开党建工作例会，把基层党建与项目建设、计划生育、信访稳定、农村建设同研究、同调度、同汇报、同推进，实现墓层党建工作经常化管理。坚持“月有督察调研，季有评比通报，半年有考核，年终有总评”，采取巡回检查、暗访调研等多种方式，定期或不定期对基层党建工作进行督促检查，及时发现和解决问题，指导基层开展工作。三是健全党建工作考评机制，确保“抓得好”。健全党政领导班子“一岗双责”、定期汇报和季度述评工作制度、村级班子党建工作责任制。去年底，对全镇5个先进集体和26名先进个人进行了表彰。 2、坚持围绕发展抓党建。党委总揽全局，调动方方面面力量服务发展大局。按照“五个好”党委的要求，建立健全党内民主生活会等各项制度，确立了“党委总揽但不包揽、协调但不取代”的工作机制，形成了党委与政府、人大之间相互协调配合、相互补台的工作格局。加强党委班子龙头带动作用，一是做到四个统一:对班子工作进行统一安排调度，对重大决策统一协商，对中心工作统一安排部署，对各项工作推进统一步调，“大事讲原则，小事讲风格”，形成了班子团结协作，默契配合，共谋发展的政治局面。二是强化三种制度:建立健全党委中心组学习制度，定期组织班子成员认真学习各个时期党的任务和理论成果，切实提高班子成员的政治修养和知识水平;贯彻民主集中制度，健全党委内部议事和决策机制，重大问题和重大决策都严格按照程序讨论决定;认真落实党风廉政建设责任制度，定期召开民主生活会和组织班子述职述廉会。三是扎实推进千部人事制度改革，对全镇事业单位千部枉重新设置，按照岗位设置科学、运行管理规范原则，根据千部特点，调动各类人员的工作积极性，分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类型，千部队伍建设取得新成效。 3、狠抓督查落实。强化责任意识，注重工作落实。围绕市委、市政府工作部署及重大决策推进落实的工镇党委一把手亲自抓督查、抓落实，按时、不折不委、政府府各项工作部署，及时办理领导指示件。一年来，共完成市委重大决策推进落实工作8批次17条，办理完成领导批示件18件，按时办结率达100%e (二)突出重点 1、加强思想政治建设。建设马克思主义学习型政党，是党的十七届四中全会从全面推进中国特色社会主义伟大事业和党的建设新的伟大工程的全局出发，提出的一项重大战略任务。把各级党组织建设成为学习型党组织，是建设马克思主义学习型政党的基础工程。201。年以来，**镇按照中央和省委建设学