宿州市粮食局权力运流程图.docVIP

宿州市粮食局权力运行流程图 一、局办公室 1、费用报销管理 2、督查督办 财政预算安排 3、政务公开 4、信访受理 5、机要文件管理 6、办公用品管理 7、会务组织 8、公务接待 9、车辆使用管理 10、车辆维修管理  二、机关党委1、评先表彰推荐 财政预算安排  三、局监察室 1、监督检查 2、案件调查 财政预算安排 3、党风廉政建设责任制考核 4、信访举报件受理 5、受理征求局纪检组监察室意见事项  四、人事科 干部任用 根据局领导酝酿意见向组织部通气并起草方案 提交局党组研究 确定考察组 民主推荐、测评 提出考察初步人选 局党组研究决定考察人选 发布考察预告 组织考察 书面征求局纪检组意见 提出拟任人选 公示结果异议，重点考察 局党组研究拟任人选 公示 局党组任前谈话，局纪检组廉政谈话 科级公务员任用报 市委组织部备案 任用 2、公务员录用 局机关科室提出招考意见 局党组研究招考职位 向市公务员管理办公室报送招考计划 根据统一安排网上报名，由局人事科进行资格审查 考生参加全省统一组织的笔试 入围面试考生资格复审 考生参加全市统一组织的专业测试或面试 体检 局人事科等相关科室共同考察 报市公务员管理办公室确定录用 办理录用审批手续 3、事业单位工作人员招聘 下属事业单位提出招聘计划 汇总、审核 局党组确定招聘计划 招聘计划报市人社局 公共专业招聘 市人社局发布招考公告 网上报名 资格审查 全市统一考试 面试考生资格复审 面试 体检 考察 待人社局确定录用人员后办理录用手续 4、人员调配 局机关科室或下属单位提出申请 局人事科审核 局党组会研究同意 公务员调配 事业单位工作人员调配 科级干部调配 报市编办、人社局审批 报市委组织部备案 办理手续 5、转业干部安置 上级指令性安置计划 提出拟接收人员意见 局党组研究确定接收人员及分配单位 局人事科办理手续 6、公务员年度考核 布置年度考核工作 组织述职、测评 统计考核结果 分管领导提出考核等次初步意见 有异议 局党组确定考核结果 对优秀等次的进行公示 报市公务员管理办公室备案 归档 7、评先表彰推荐 承办人制定方案 承办人受理各单位报送的材料 承办人提出初审意见 科室负责人审核 局党组会研究 有投诉举报的，进行调查核实 公示 下发表彰决定，或推荐上报 培训办班（项目确定） 申办单位报送培训项目计划 局人事科审核 局长办公会审定 确定年度培训计划  五、财务科1、项目资金管理 2、仓库维修资金管理 3、预决算管理 4、资产管理 5、出纳与结算 6、市级储备粮财务管理  六、调控科 1、储备粮油计划 2、粮食应急管理 3、规划（计划）编制 4、市场建设  七、仓储科 1、规划编制 2、项目申报 财政预算安排 3、仓储设施与投资统计 4、市级储备粮入库验收  七、行业管理科 1、龙头企业评审 2、产业化工作考核 3、粮油加工业统计  八、政策法规科 1、粮食流通体制改革方案制定 2、粮食产业园区建设管理 申请人提出申请 3、粮食行政执法督查 5日内 7日内 10日内 4、宿州市粮食局行政复议 60日内 5日内 7日内 10日内