2014年依法行政作考核指标.docVIP

2014年依法行政工作考核指标 总分： 被考核单位： 日期： 指标 内容 标准及分值判定 得分 小计 一、依法履行职责（8分） （一）全面推进政务公开（3分） 1．不能提供信息公开工作具体措施的，扣1分； 2．不能按照《政府信息公开条例》公开政务信息的，扣1分； 3．未按规定公开办事依据、条件、要求、过程和结果的，扣1分。 （二）引深行政审批制度改革（3分） 1．不能提供引深行政审批事项文件的，扣1分； 2．经检查本年度行政许可、行政审批的依据、主体、程序、收费不符合法律、法规规定的，扣1分； 3．未按照《太原市行政审批管理办法》规定，实行“两集中、两到位”的，扣1分。 （三）建立健全各种预警和应急机制（2分） 不能提供各种预警和应急预案具体措施的，扣2分。 二、依法科学民主决策（9分） （一）完善重大行政决策公众参与制度（1分） 不能提供公众参与重大行政决策的规则和程序具体措施的，扣1分。 （二）建立重大决策专家论证制度（1分） 不能提供重大决策经专家论证记录的，扣1分。 （三）建立重大决策风险评估机制（1分） 不能提供决策风险评估机制具体措施的，扣1分。 （四）完善重大行政决策听证制度（1分） 1. 不能提供重大行政决策听证制度具体措施的，扣0.5分； 2.作出重大行政决策未举行听证或不能提供听证记录的，扣0.5分。 （五）严格落实重大行政决策合法性审查制度（1分） 1.不能提供重大行政决策经本部门本级政府法制机构合法性审查具体措施的，扣0.5分； 2.不能提供本年度重大行政决策经本级政府本部门法制机构进行合法性审查记录的，扣0.5分。 （六）严格落实重大行政决策集体决定制度（1分） 1.不能提供重大行政决策集体决定制度具体措施的，扣0.5分； 2.不能提供本年度内部门领导班子集体讨论决定各项重大行政决策记录的，扣0.5分。 （七）建立重大行政决策实施后评价制度（1分） 1.不能提供重大行政决策实施情况后评价制度具体措施的，扣0.5分； 2.不能提供重大决策实施后，通过抽样检查、跟踪调查、评估等方式进行评价有关记录的，扣0.5分。 （八）建立重大行政决策跟踪反馈制度（1分） 未制定建立重大行政决策跟踪反馈制度文件的，扣1分。 （九）建立决策责任追究制度（1分） 未制定建立决策责任追究制度文件的，扣1分。 三、提高政府立法质量（9分） （—）立法有关准备工作（2分） 1、报送政府立法项目前未进行广泛调研的，扣0.5分；不能提供有关调研资料的，扣0.5分。 2、起草立法草案时，未制定立法计划或者实施方案的，扣1分。 （二）立法起草工作（5分） 1、对法规规章（草案）征求意见稿不按时报送的，扣1分；经催告仍不报送的，扣1分。 2、对法规规章（草案）会签稿不按时反馈的，扣1分；经催告仍未反馈的，扣1分。 3、不参加法规规章（草案）有关问题协调会的，扣1分。 （三）法规规章的宣传、清理和评估工作（2分） 1、新出台的法规规章未在本部门网站公布的，扣0.5分。 2、新出台的法规规章未开展宣传教育活动的，扣0.5分。 3、不按照有关规定及时清理或者评估法规规章的，扣1分。 四、加强规范性文件管理（16分） （一）严格规范性文件制定权限和发布程序（6分） 1.以“规定、办法、细则”出台部门规范性文件未经同级政府法制办批准印发的，政府规范性文件未经同级法制机构前置审查的，扣2分； 2.规范性文件未经法制机构编制登记号的，扣2分； 3.规范性文件没有在政府公报、网站及部门网站向社会公布的，扣2分。 （二）完善规范性文件备案制度（3分） 1.不按规定报送备案的，扣1.5分。 2.不按规定报送发文目录的，扣1.5分。 （三）规范性文件清理和评估（3分） 未完成2014年清理任务和对到期规范性文件进行评估的，扣3分。 （四）规范性文件实体和程序违法（4分） 1.实体违法被撤销或责令改正的，扣2分； 2.程序违法被撤销或责令改正的，扣2分。 五、严格规范行政执法行为（16分） （一）认真实施《太原市行政执法基本规范》（2分） 未制定实施《太原市行政执法基本规范》相关文件的，扣2分。 （二）大力推进行政执法责任制（1分） 不能提供行政执法评议考核、责任追究配套制度具体措施的，扣1分。 （三）调整、梳理行政执法依据（1分） 未根据法律法规规章的规定及时调整、梳理行政执法依据的，扣1分。 （四）完善行政执法人员资格管理制度（2分） 行政执法人员未做到资格考试、证件年检、持证上岗的，扣2分。 （五）规范执法文书（1