——值得客户信赖的学习伙伴和管理咨询机构.doc

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——值得客户信赖的学习伙伴和管理咨询机构 北京博瑞思创管理咨询有限公司 Beijing BNI Management Consulting Co., LTD 中国.北京 |关于我们 北京博瑞思创管理咨询有限公司,简称“博瑞思创”,是一家提供职业认证培训、管理培训和企业管理变革和人力资源管理咨询为主要服务内容的综合性服务机构,我们的业务领域包括: 1、职业资格认证培训。提供高质量的人力资源管理师、注册人力资源管理师、人力资源法务师、心理咨询师、项目管理师等职业资格和职业能力认证考前培训。 2、管理培训及拓展培训。本着行动学习、体验式培训的理念,立足客户需求,为客户提供人力资源管理、生产管理、通用管理等领域的培训解决方案和个性化、高品质的培训服务,为客户创造价值,实现共赢。 3、管理咨询。凭借着经验丰富的人力资源专家组为客户提供高效的、全方位的人力资源诊断、培训、开发及管理制度的咨询及方案设计,将发挥自身的专业服务能力和资源整合能力与社会各界有识之士携手合作,|经营理念 我们的愿景 成为值得客户信赖的学习伙伴和管理咨询机构 我们的使命 替客户解决实际问题,为客户创造价值 我们的核心价值观 认真做事 注重实效 成就客户 合作共赢 我们的服务宗旨 1、帮助学习者播下终身学习的种子,不断实现自我超越、个人成长和职业塑造。 2、始终关注客户的需求,做客户的顾问和助手,替客户解决实际问题,为客户创造价值。 3、不仅做培训的提供者,更是促进员工行为转变的催化剂和企业发展的助推剂。 我们的服务特色 1、职业资格考试通过率在同类机构中名列前茅。实战型培训讲师授课,保障学员在提升职业技能的同时顺利取得证书,。 2、植根客户需求策划培训方案,通过培训+咨询的模式,增强培训效果,实现培训落地,确保培训内容能够真正转化为行动和绩效。 3、用效果说话。为客户量身定制,提供简单有效的管理咨询服务,帮助客户解决实际问题。 |服务项目—职业资格认证系列课程 中国注册人力资源管理师CHRP资格认证 您是否希望能够就人力资源管理的前沿理念、知识和实践进行更系统、更专业、更细致的修炼,并取得专业权威认证? 您驰骋职场多年,是否希望自己今后的职业规划能够朝高级人力资源管理方向发展,成为CEO不可或缺的帮手? 您是否希望拓宽人力资源管理行业的人脉,和大师近距离交流,与优秀者同行? CHRP是您的最佳选择! 一、CHRP项目介绍 《中国注册人力资源管理师资格认证》是由中国人力资源开发研究会于2003年8月正式推出的人力资源资格证书,旨在提升人力资源管理者职业水平,是国内最早的专业资格认证之一,也是目前国内最权威的人力资源专业资格证书之一。 中国注册人力资源管理师培训课程的讲师团队由专家组领衔,一大批具备多年实务工作经验的企业人力资源高管、海外教育背景的学者、丰富咨询经验的高级顾问组成,既保证了培训课程的科学性、前瞻性、实战性,保证了培训质量 中国注册人力资源管理师认证体系(2009—2012年版)的标准课程体系包括22项模块,77项核心专业知识与技能,包含国际领先的人力资源管理理念及系统的技术方法。 中国注册人力资源管理师资格认证标准课程表 课程名称 课时 CHRP SCHRP CCHRP 课程01:战略性绩效管理 16课时 选修 课程02:全面薪酬管理 16课时 必修 选修 课程03:人力资源培训与开发 必修 选修 课程04:人力资源招聘与配置 必修 选修 课程05:劳动关系管理 必修 选修 课程06:企业文化 选修 课程07:人力资源战略规划 必修 选修 课程08:集团化的人力资源管理 必修 选修 课程09:组织行为学 8课时 —— 必修 选修 课程10:专业英语 必修 选修 专家研讨(面对面研讨) —— 必修 合计 注册人力资源管理师(CHRP)申报条件 高级注册人力资源管理师(SCHRP)申报条件 本科以上学历,申请前必须连续从事人力资源工作满8年(含),并在企业中担任高级管理职务5年(含)以上,具有领导人力资源体系建设与变革的经验; 六、证书的价值 CHRP是目前国内人力资源领域最权威、最领先的行业等级证书,是证明与彰显CHRP认证学员从事专业的职业能力的专业证书,是中国高端人力资源管理人员的聚合平台。 国际化 《中国人力资源管理者职业水平标准》和CHRP认证体系目前已经得到世界上很多国家和地区的认可与支持,包括美国、加拿大、澳大利亚、英国等; CHRP拥有一批国际化学员

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