财务管理平时作业参考答案（四）.docVIP

财务管理平时作业参考答案(四) 一、名词解释 1、量本利分析法：就是利用商品销售额与固定定成本，变动成本之间的变动规律对目标利润进行预测的方法。 2、营运能力，是社会生产力在企业中的微观表现，是企业各项经济资源，包括人力资源，生产资料资源，财务资源，技术信息和管理资源等基于环境约束与价值增值目标通过配置组合与相互作用而生成的推动企业运行的物质能量。 3、应收账款周转率：指商品赊销收入净额与应收账款平均途额的比值它反映了应收帐款流动程度的大小。 二、问答题 1、什么是目标利润管理，它的主要内容有哪些？ 答：目标利润管理是目标管理和方法在利润管理中的具体运用，它的主要内容包括：①确定目标利润。根据企业的经营方针，在市场预测和调查研究的基础上，对产品销售数量，价格固定成本和单位变动成本等因素，经过，预测和反复试算平衡而确定。②测算目标利润。根据目标利润，通过分析和计算，确定企业在计划期内应实现的营业收入，营业成本，期间费用和各种税金。③组织目标利润的实现，在目标执行过程中，经常检查目标的完成情况，监控实际过程，有条件的企业还可以将目标利润的分解落实到基层单位。④加强目标利润考核分析。在目标时期未了，根据利润实际的各项主要指标，进行考核评价，按责任制实行奖惩。 2、简述利润分配的程序 答：按财务制度规定，企业利润总额在交纳所得税后按下列顺序分配①被没收财物损失违反税法规定支付的滞纳金或罚款；②弥补企业以前年度亏损；③提取法定公积金；④提取公益金；⑤向投资者分配利润。 股份有限公司税后利润的分配顺序与上述规定稍有区别，按上述顺序在提取公益金后，可按下列顺序分配：①支付优先股股利②提取任意盈余公积金③支付普通股股利即按照同股、同权、同利的原则，向普通股东支付股利。 3、如何分析企业的偿债能力？ 答：按照债务偿付期限（通常以一年为限）的不同，企业的偿债能力可分为短期偿债能力和长期偿债能力。 ①短期偿债能力分析在对企业短期偿债能力进行评价时，应将流动比率、速度比率及现金比率三个指标综合起来进行考察。三者在评价企业的短期偿债能力上，其准确性，可靠性呈递增趋势。这三项指标的值越高，则企业短期偿债能力越强，反之则越低。一般认为，流动比率为2，速度比率为1时比较合理。但在实际工作中并没有一个统一的标准来衡量企业的上述比率是否合理，还应视不同的企业以及同一企业的不同时期，并结合债务人的信用状况（直接影响应收帐款的收现率）及市场销售状况（影响存货的变现能力）等因素加以录活调整。 ②长期偿债能力分析，资产负债率和产权比率是评价企业长期偿债能力的主要指标。二者的作用基本相同，主要区别是：资产负债率侧重于分析债务偿付安全性的物质保障程度，产权比率则侧重于揭示财务结构的稳健程度以及主权资本对偿债风险的承受能力。从长期偿债能力角度来看，这两个指标值越低，债务偿还的稳定性，安全性就越大。 在判断企业资产负债率是否合理时，有三个问题需要作进一步的分析：债务的账龄结构；资产的变现质量；债务的偿付期限，数额与资产变现期限、数额的对称结构。 4、如何分析企业的获利能力？ 答：在获利能力分析体系中，应着重掌握销售利润率这一指标的分析方法。由于企业的利润可分为五个层次：商品销售毛利、商品经营利润、营业利润、利润总额、利润净额，所以企业销售利润率也相应地演变为多层次的结构性分析指标。由于商品产品销售业务是企业的主营业务活动，因此，经营利润数额，水平的高低对企业的总体获利能力有着举足轻重的影响，通过考察经营利润占整个利润总额比重的升降，可以发现企业经营理财状况的稳定性面临的危险或可能出现的转机迹象。 总之，在对企业经营理财状况进行分析考察时，不应片面或孤立地就其中某一项或某几项指标数值的变化得出结论，而必须将各项指标有机结合在一起，通过对连续若干会计期间指标变动的分析，予以全面而系统地把握。 三、计算题 1、解：根据题意，采取的措施有 （1）提高销售单价 目标单价= = =30（元） 即提价3元上涨11.11%，可保证目标利润实现。 （2）降价单位变动成本，目标单位变动成本 =单价售价 - =27- =12（元） 即单价变动成本3元降价20%，可实现利润。 （3）增加销售量，目标销售量 =（固定成本+目标利润）/（单价售价-单价变动成本） =（300000+600000）/（27-15）=75000（件） 即销售量提高75000件，提高25%可实现目标利润。 （4）降价固定成本 =目标固定成本=计划销售量×（售价单价-单价变动成本） -目标利润 =60000×（27-15）-600000=120000（元） 即将固定成本总额降低1800000，降低60%，才可有实现目标利润。