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西安睿科工业设备有限公司 公司简介 西安睿科工业设备有限公司，1500m到9000m陆地钻机()电传动控制系统 (交流 /直流) 船舶电力推进系统整体解决方案 海洋钻井平台电站管理及钻井驱动系统 美国康明斯石油行业专用发动机设备 在电传动、自动化控制方面相继研发完成生产了ZJ50DB、ZJ70DB、ZJ70D、ZJ40L等钻机电控系统俄罗斯的7000米超低温钻机，为国内第一套超低温钻机，技术难度相对较大运行稳定，得到了用户的认可与赞誉50米自升式钻井平台交流变频驱动系统。 在进口贸易方面，也有显赫业绩，公司目前进口并代理美国康明斯石油行业专用发动机设 备，此设备的销售领域涉及到油田钻井和修井方面。自2009年至今已销售QSK60、QSK15、QSX15、QST30等型号的固井车、压裂车、混砂车上百台，合同额已上亿，在同行业中占据鳌头。公司依靠强大的技术支持，赢得了众多用户的广泛赞誉。一支技术精湛、经验丰富、热情敬业的设计研发团队，强调“设计人性化、生产标准化、服务规范化”的产品理念，本着“勇于创新、追求卓越、诚信为本”的企业宗旨，致力于为客户提供先进的技术、成熟的产品、可靠的质量、一流的服务和全方位的培训。睿科秉承科技是文明的动力，人才是科技的源泉的理念，在人才资源开发方面，我们的人才战略是透过现代人力资源管理实践挖掘员工潜能、提升员工素质、优化人才结构，以提升企业的竞争优势，抢占未来发展制高点，为喜好创新和挑战的人才提供充分施展的舞台，营造个人价值实现的优良环境，追求企业需要和员工需要的最佳结合，让每个员工能与企业共同奋斗，共同成长，共创成功事业。 睿科是一个年轻人的企业、一个视员工为最主要财富的企业，一个有着更加美好未来的企业。我们将提供的薪酬福利广阔的职业发展空间！岗位职责：负责电气系统工程设计参与图纸会审、设计交底工作，跟踪处理图纸会审中提出的问题，及时向主管领导提出意见和建议；任职资格优秀应届毕业生，电气自动化相关专业大学本科及以上学历；具备本专业的基本理论知识熟练运用Office、Auto CAD等计算机软件系统；有良好的沟通、协调及组织能力及合作精神，责任心强，有较强的独立工作能力能适应经常出差。 岗位职责：解决主机厂装配的质量问题试验过程中出现的故障进行诊断和处理跟踪及执行外部故障改进情况任职资格优秀应届毕业生，发动机、热能与动力、车辆工程、内燃机专业相关专业及以上学历；熟悉发动机结构发动机原理、结构、电气基本及电控发动机相关的整车电路知熟练运用Auto CAD和Pro-E等制图软件，熟悉机械制图、公差配合和一定的机械设计知识能熟练使用各种检测仪器良好的问题解决、学习、沟通能力能适应经常出差。 岗位职责：掌握客户需求，建设渠道，主动开拓，完成上级下达的任务指标独立完成项目的策划与推广，建立和维护良好的客户关系掌握市场动态，及时向领导汇报行情任职资格优秀应届毕业生，相关以上学历；有敬业精神，团队合作精神强，有较强的沟通能力、口才好，心理承受力强，敢于接受挑战和压力，有开拓创新、合作精神能适应经常出差。岗位职责： 负责组织公司各类宣传资料的制作； 负责组织申报国家相关奖项； 负责公司资质年审、各类资质证照变更等相关事宜； 负责办公室环境维护、监督工作； 负责车辆的派遣工作； 负责车辆的费用登记工作； 上级交办的任务。 任职资格优秀应届毕业生， 岗位职责： 协助部门经理处理文字、信件、档案、表格等案头工作； 负责公司员工的月度考勤；核对公司员工的月度考勤、奖罚明细等工作； 负责员工招聘、培训、督导、检查、考核工作和公司员工劳动关系管理工作；. 完成上级交办的其他工作。 任职资格： 1. 人力资源、劳动经济、管理学等相关专业本科以上学历； 2. 一年以上人力资源管理工作经验，受过现代人力资源管理技术、劳动法律法规等方面的培训； 3. 熟悉国家相关法律法规、人力资源管理各项实务的操作流程，人力资源管理理论基础扎实； 4. 有人力资源各个项目规划和实施经验； 5. 熟练使用相关办公软件。 投递要求：  1. 投递简历邮件名称请按照以下格式:姓名+应聘岗位+专业；  2. 以文本格式发送，请勿发送附件；  3. 以上岗位必须附上近期一寸照片；  4. 否则不予以查看通知面试。  5. 不符合要求者请勿投递简历。 6.工作细致认真，条理性强，沟通协调能力好，工作积极主动、爱岗敬业、有良好的服务及团队意识，身体健康。 薪酬待遇 薪资待遇 员工的月薪由基准工资及浮动工资构成： 月薪=基准工资+浮动工资 浮动工资= 工龄工资+全勤奖+午餐补助+其他岗位性津贴/补助 基准工资=基本工资+岗位工资 合同工资 福利待遇 话