员工考核登记表.doc

员工考核登记表 单位（部门）：兰州分公司 填报时间：2012年1月5日 姓名 何恒建 出生年月 1958年8月 岗 位 业务员（出纳） 性别 男 参加工作时间 1976年 从事本岗位时间 2004年5月 自我总结：（可附页） 多年来，本人能够自觉主动地学习有关国家的各项金融政策、法规与公司下发的文件请神，加强思想道德建设，提高职业修养，树立正确的人生观和价值观，能够不断地加强自身爱岗敬业意识的培养，进一步增强了工作的责任心、事业心，以主人翁的精神更自然的热爱本职工作，非常自觉的做到“干一行，爱一行，专一行。”牢固树立“公司兴我兴，公司衰我衰”的工作意识，全身心的投入到工作中，能够树立“客户至上”的服务理念。 在工作认识上对自己要有更高的要求，不断加强理论学习，提高自身综合素质。正确履行会计职能和行使权限。忠于职守，廉洁奉公，严守职业道德，严守法规，坚持原则，按有关规定操作，提高工作效率和准确性。我在工作的具体操作上是绝对的勤勤恳恳、任劳任怨，不怕辛苦，甘当老黄牛。作为出纳，公司的资金安全是第一位的，需要按时进账的，绝不拖后，随时拿来，及时进账，及时收到，及时通报，需要付款的，按规定及时支付，绝不影响工作。工作时有顺路车坐车，没车骑自行车或者赶公交车，也一定要把共走完成好。态度是做好工作的基础，就拿坐车一事来说，我公司有三辆工作用小车，可我却很少使用，不是我不想或没资格使用，谁不知坐着小汽车去办公，那是多么的体面，多么的便利，多么的舒服，那才叫爽快，而乘坐公交车或其他自行车交通工具，大众公交车，车内经常挤得满满的，夏天特别热，人再多一些，就像蒸笼一样，非常的难受，冬天加入站到车门，窗户不好的话，寒风却冷的刺骨。论做小车的话，资金安全是第一位的，那坐小车去办公是理所当然的，是无可厚非的，而我却想在不影响完成工作的前提下，尽可能的简单、快捷、节约、环保、利国利民利公司，因此又何乐而不为呢！ 2011年的前三季度我公司已创出很好的效益，眼看着就要完成全年任务了，可就在这时，全球经济的进一步不景气再加上欧债危机的进一步加剧，我国经济发展的三驾马车之一的出口也就出现了严重的下滑，出口量急剧下降，还有我国加大房地产调控力度和铁路基建的放慢，资金流动性进一步的收紧，需求量的大幅下降，导致供方物资大量积压，供远大于求，市场价格大幅下调，而生产商（钢厂）又将其产品以倒挂价派发给我们营销企业，给我们造成巨大的浮亏，这突如其来的损失，我们将如何应对呢？当然还是要靠各级领导的英明决断，以及各个部门和同事们之间的大力合作与协调，团结奋进，凭着多年共同营造的良好客户关系，工作环境为依托，抓好终端客户，与他们携手共进，再就是在市场流通环节上与大客户、诚信好的客户多沟通多合作，达到利益双赢，由此始终保持流通环节的畅通，让货物不断的循环流通，是我公司的声誉在客户心中始终占有一点的地位，由于大家的团结一致和大力协作，才使得我公司的亏损降到了最小。在此工作中，我能够团结同事，与之和睦相处，互相学习，相互促进，在生活中与之相互帮助，相互关心，共同创造和谐的氛围。 态度是决定成败的基础。在一个团队中，由于每一个成员的分工不同，所做的工作有所差异，可都是一样的重要和必须的。所以做好本职工作是一个集体成败的基本。商场如同战场，在如今的市场竞争中，只要是领导层的指挥正确，那么位于基层的、一线的每一个岗位上的成员又都能够做好本职工作，其胜算也就确定了。这也就如同机械化的流水作业一样。故每一个岗位有都是一个细节，而细节决定最后的成败，任何人都不要看不上任何一个工作岗位。我会永远勤勤恳恳、踏踏实实的工作在最平凡的岗位上，无怨无悔，成就企业的更大发展，做企业永固的基石，这是我永恒的理念。 我公司如今的经营模式，只能够适应常规环境下的市场形势，而一旦遇到像2011年四季度以来的大环境变化是无法抗拒的，只有发展一些抗风险产品，有尖端自主产权；特大型垄断行业；有价格话语权的产品，才可能立于市场的不败之地。 单位（部门）考核 考 核 内 容 （本人填写） 考核结果（部门负责人填写） 遵纪守法 能够遵守国家法律及公司的各项规章制度。 责任心 事业心 踏踏实实工作，热爱自己的岗位，对工作有较强的责任心，能够积极主动的完成工作。 职业道德 严格遵守会计制度，严格要求自己的行为，准确无误的作好会计核算，为公司同事及客户热情服务。 工作能力 能够较好的独立完成本职工作。 学习能力 在工作中遇到问题能够主动积极的学