兴业证券股份有限公司2015年校园招聘（北京地区）.docVIP

兴业证券股份有限公司2012年校园招聘（北京地区） 经过20年，兴业证券发展成为拥有23个总部部门、3家分公司、1家派出机构、60家证券营业部(含筹）、4家控股金融子公司的中大型证券公司，基本搭建起涵盖证券、基金、期货、直接投资和香港业务等专业领域的证券金融控股集团模型。兴业证券秉承“艰苦创业、勤勉敬业、廉洁自律、励精图治”16字兴业精神，坚持“专业化、规范化、市场化”的战略指导思想，坚持“稳健规范、长远发展”的经营原则，坚持“业务必须增长、管理必须领先”的内在经营要求，坚持“提升员工价值，创造客户价值”的核心价值观，在我国资本市场持续繁荣发展，证券行业加快产业升级的环境下，设计项目融资方案，制作项目发行文件，完成项目运作；协调各资源，开发并维护客户。对于宏观经济、债券市场等有深入的认识；思路清晰，逻辑能力强，反应敏锐，学习能力强。 岗位要求：国内重点院校硕士及以上学历，经济、金融、管理专业。热爱证券行业，有激情，具有一定的营销知识和技能；工作敬业，具有较强的逻辑思维能力、分析能力、学习能力和业务开拓能力，金融及财务功底扎实；积极热诚，具有较强的团队合作精神、服务意识、沟通能力、亲和力和协调能力。 四、研究所 1、 宏观分析师（1人，上海） 岗位职责：跟踪国内外经济发展、宏观经济变动和产业发展状况；把握国内外宏观经济、政策、产业的变动趋势，为公司内外部客户提供宏观经济分析相关的专业服务。 岗位要求：国内重点院校硕士及以上学历，经济、统计等相关专业。热爱证券行业，有激情，对宏观经济有一定的认识和独立的看法；具有较强的逻辑思维能力、数据处理能力和分析能力，金融及财务功底扎实；具有团队合作精神、服务意识、沟通能力和学习能力，熟练操作EXCEL及相关办公软件和统计工具。 2、金融工程分析师（2人，上海） 岗位职责：有效使用金融工程量化工具，对组合风险收益特征进行跟踪分析，积极主动地从数量化分析中发掘投资机会；对衍生品市场发展以及相关重大问题进行集中研究，提供各类研究报告,为公司内外市场投资策略提供专业服务。 岗位要求：国内重点院校硕士及以上学历，金融工程、数量经济学等相关专业。热爱证券行业，有激情，对金融工程和数量分析有一定研究；具有较强的逻辑思维能力、分析判断能力和文字表达能力,能够及时根据市场情况及量化分析结果，揭示投资机会及风险；具有团队合作精神、服务意识、沟通能力和学习能力，思路清晰，对数字敏感，熟练使用金融工程和数量分析相关工具。 3、债券分析师（2人，上海） 岗位职责：根据宏观经济环境和相关政策变化，研究分析固定收益市场及固定收益品种定价和走势；撰写固定收益产品投资策略报告和相关研究报告，为公司内部外客户提供投资咨询服务。 岗位要求：国内重点院校硕士及以上学历，金融、经济等相关专业。热爱证券行业，有激情，有扎实的数理和经济基础；具有较强的逻辑思维能力、分析判断能力和文字表达能力,能够根据固定收益品种定价及走势的研究结果，揭示投资机会及风险；具有团队合作精神、服务意识、沟通能力和学习能力，对数字敏感，熟悉固定收益相关理论和模型和相关领域的分析工具。 4、行业分析师（金融2人，消费2人，轻工1人，钢铁有色1人，上海） 岗位职责：跟踪和把握行业发展趋势和板块投资机会；分析研究领域公司投资价值，并挖掘具有投资价值和机会的个股；向公司内外部客户推荐具有投资价值的个股；为公司内外部客户提供专业服务。 岗位要求：国内重点院校硕士及以上学历，具有相关行业专业背景和通过CPA、CFA或ACCA者优先考虑。热爱证券行业，有激情，对行业有一定的认识和独立的看法；具有较强的逻辑思维能力、数据处理能力和分析能力，金融及财务功底扎实；具有团队合作精神、服务意识、沟通能力和学习能力，熟练操作EXCEL及相关办公软件。 五、证券投资部 1、行业研究员（2人，上海） 岗位职责：进行二次研究，提交所负责行业及个股研究报告，提供投资建议；参与建立并维护股票池，动态跟踪个股，进行前瞻性策略研究。 岗位要求：国内重点院校硕士及以上学历，专业不限，通过CFA或CPA者优先考虑。热爱投资研究，有一定的行业和上市公司研究功底；较高的悟性和市场敏感性，通过研究分析形成独立见解；学习能力强，具备团队协作精神；具有良好的沟通能力，能与同业及上市公司保持良好联系。 2、固定收益研究员（1人，上海） 岗位职责：根据宏观经济环境和相关政策变化，研究分析固定收益市场及固定收益品种定价和走势；撰写固定收益产品投资策略报告和相关研究报告，为公司自营投资提供支持。 岗位要求：国内重点院校硕士及以上学历，金融、经济等相关专业。热爱证券行业，有激情，有扎实的数理和经济基础；具有较强的逻辑思维能力、分析判断能力和文字表达能力,能够根据固定收益品种定价及走势的研究结果，揭示投资机会及风险；具有团队