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月人力四级理论知识..doc
2008年5月 劳动和社会保障部
国家职业资格全国统一鉴定
职 业:企业人力资源管理师
等 级:国家职业资格四级
卷册一:职业道德
理论知识
注意事项:1、考生应首先将自己的姓名、准考证号等用钢笔、圆珠
笔等写在试卷册和答题卡的相应位置上,并用铅笔填
涂答题卡上的相应位置处。
2、考生同时应将本页右上角的科目代码填涂在答题卡右
上角的相应位置.
3、本试卷册包括职业道德和理论知识两部分:
第一部分, 1—25小题,为职业道德试题:
第二部分,26—125小题,为理论知识试题.
4、每小题选出答案后,用铅笔将答题卡上对应题目的答
案涂黑。如需改动,用橡皮擦干净后,再选涂其它答
案。所有答案均不得答在试卷上.
5、考试结束时,考生务必将本卷册和答题卡一并交给监
考人员.
6、考生应按要求在答题卡上作答。如果不按标准要求进
行填涂,则均属作答无效。
地 区;
姓 名:
准考证号:
劳动和社会保障部职业技能鉴定中心监制
第一部分 职业道德
(第1~25题,共25道题)
一、职业道德基础理论与知识部分
答题指导:
◆谈部分均为选择题,每题哈,其中单项选择题只有一个选项是正确的。多
项选择题两个或两个以上选项是正确的.
◆请根据题摩的内容和要求答题,并在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑。
◆锚选、少选、多选。则谈胚均不得分.
(一)单项选择题(第l~8题) ’
l、关于职业良心的说法中,正确的是( C )。
(A)如果公司老板对员工好,那么员工干好本职工作就是有职业良心
(B)公司安排做什么,自己就做什么是职业良心的本质
(C)职业良心是从业人员按照职业道德要求尽职尽责地做工作
(D)一辈子不“跳槽”是职业良心的根本要求
2、我国公民道德建设的基本原则是( A )。
(A)集体主义 (B)爱国主义
(C)个人主义 (D)利己主义
3、关于职业技能,正确的说法是( D )。
(A)职业技能决定着从业人员的职业前途
(B)职业技能的提高,受职业道德素质的影响
(C)职业技能主要是指从业人员的动手能力
(D)职业技能的形成与先天素质无关
4、一个人在无人监督的情况下,能够自觉按道德要求行事的修养境界是( A )。
(A)诚信 (B)仁义
(C)反思 (D)慎独
5、对待工作岗位,正确的观点是( A )。
(A)虽然自己并不喜爱目前的岗位.但不能不专心努力
(B)敬业就是不能得陇望蜀,不能选择其他岗位 ‘
(C)树挪死,人挪活,要通过岗位变化把本职工作做好
(D)企业遇到困难或降低薪水时,没有必要再讲爱岗敬业
6、关于诚信,正确的说法是( C )。
(A)忠诚单位领导 (B)任何时候都不说假话
(C)真实无欺,遵守约定和践行承诺 (D)善意的谎言体现了诚信的社会价值
7、关于办事公道,正确的说法是( A )。
(A)坚持办事公道,要求当事人不讲人情
(B)人们得到了他应该得到的东西,是为公道
(C)一个人做了一件公道的事情就说明他是公道的人
(D)公道自古不变.其标准历来是统一的 ·
8、关于节约,正确的说法是( D )。
(A)节约与以人为本的理念不相符合
(B)在物质条件充分的情况下.无须崇尚节约
(c)今天所倡导的节约主要指物质生产领域,而非个人生活领域
(D)不管职位高低,人人都要厉行节约
(二)多项选择题(第9~16题)
9、职业道德的特征包括( ABCD )。
(A)鲜明的行业性
(B)适用范围上的有限性
(C)法律强制性
(D)利益相关性
lO、社会主义核心价值体系包括( ABCD )。
(A)马克思主义指导思想
(B)中国特色社会主义共同理想
(C)以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神
(D)社会主义荣辱观
ll、职业技能的特点包括( BCD )。
(A) 遗传性
(B)专业性
(C) 层次性
(D)综合性
12、坚守岗位的基
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