月人力四级理论知识..doc

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2008年5月 劳动和社会保障部 国家职业资格全国统一鉴定 职 业:企业人力资源管理师 等 级:国家职业资格四级 卷册一:职业道德 理论知识 注意事项:1、考生应首先将自己的姓名、准考证号等用钢笔、圆珠 笔等写在试卷册和答题卡的相应位置上,并用铅笔填 涂答题卡上的相应位置处。 2、考生同时应将本页右上角的科目代码填涂在答题卡右 上角的相应位置. 3、本试卷册包括职业道德和理论知识两部分: 第一部分, 1—25小题,为职业道德试题: 第二部分,26—125小题,为理论知识试题. 4、每小题选出答案后,用铅笔将答题卡上对应题目的答 案涂黑。如需改动,用橡皮擦干净后,再选涂其它答 案。所有答案均不得答在试卷上. 5、考试结束时,考生务必将本卷册和答题卡一并交给监 考人员. 6、考生应按要求在答题卡上作答。如果不按标准要求进 行填涂,则均属作答无效。 地 区; 姓 名: 准考证号: 劳动和社会保障部职业技能鉴定中心监制 第一部分 职业道德 (第1~25题,共25道题) 一、职业道德基础理论与知识部分 答题指导: ◆谈部分均为选择题,每题哈,其中单项选择题只有一个选项是正确的。多 项选择题两个或两个以上选项是正确的. ◆请根据题摩的内容和要求答题,并在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑。 ◆锚选、少选、多选。则谈胚均不得分. (一)单项选择题(第l~8题) ’ l、关于职业良心的说法中,正确的是( C )。 (A)如果公司老板对员工好,那么员工干好本职工作就是有职业良心 (B)公司安排做什么,自己就做什么是职业良心的本质 (C)职业良心是从业人员按照职业道德要求尽职尽责地做工作 (D)一辈子不“跳槽”是职业良心的根本要求 2、我国公民道德建设的基本原则是( A )。 (A)集体主义 (B)爱国主义 (C)个人主义 (D)利己主义 3、关于职业技能,正确的说法是( D )。 (A)职业技能决定着从业人员的职业前途 (B)职业技能的提高,受职业道德素质的影响 (C)职业技能主要是指从业人员的动手能力 (D)职业技能的形成与先天素质无关 4、一个人在无人监督的情况下,能够自觉按道德要求行事的修养境界是( A )。 (A)诚信 (B)仁义 (C)反思 (D)慎独 5、对待工作岗位,正确的观点是( A )。 (A)虽然自己并不喜爱目前的岗位.但不能不专心努力 (B)敬业就是不能得陇望蜀,不能选择其他岗位 ‘ (C)树挪死,人挪活,要通过岗位变化把本职工作做好 (D)企业遇到困难或降低薪水时,没有必要再讲爱岗敬业 6、关于诚信,正确的说法是( C )。 (A)忠诚单位领导 (B)任何时候都不说假话 (C)真实无欺,遵守约定和践行承诺 (D)善意的谎言体现了诚信的社会价值 7、关于办事公道,正确的说法是( A )。 (A)坚持办事公道,要求当事人不讲人情 (B)人们得到了他应该得到的东西,是为公道 (C)一个人做了一件公道的事情就说明他是公道的人 (D)公道自古不变.其标准历来是统一的 · 8、关于节约,正确的说法是( D )。 (A)节约与以人为本的理念不相符合 (B)在物质条件充分的情况下.无须崇尚节约 (c)今天所倡导的节约主要指物质生产领域,而非个人生活领域 (D)不管职位高低,人人都要厉行节约 (二)多项选择题(第9~16题) 9、职业道德的特征包括( ABCD )。 (A)鲜明的行业性 (B)适用范围上的有限性 (C)法律强制性 (D)利益相关性 lO、社会主义核心价值体系包括( ABCD )。 (A)马克思主义指导思想 (B)中国特色社会主义共同理想 (C)以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神 (D)社会主义荣辱观 ll、职业技能的特点包括( BCD )。 (A) 遗传性 (B)专业性 (C) 层次性 (D)综合性 12、坚守岗位的基

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