试论管理人才应具备的品德素质——基于职能要求的分析.pdfVIP

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  • 2017-08-12 发布于重庆
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试论管理人才应具备的品德素质——基于职能要求的分析.pdf

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维普资讯 国 簋 行政伦理 试论管理人力应 具备的品德素质 — — 基于职能要求的分析 萧呜政 张丁予 [摘 要]品德素质是人才素质结构中的核心部分,在能力结构的形成、发展和发挥过程 中具有核心作用,在现代人 力资源开发与管理实践中具有关键地位。本文基于职能要求来分析不同层级的管理人员应具备的品德素 、 质内容,按照组织未来发展要求来构建岗位职责和工作任务,通过职务要求分析 一 得 出能力结构要求一 从而确定应具备的品德素质,试图在一个理论逻辑框架下来建立一个成功管理者 内在的品德素质结构模 型,并以此来指导、识别、选拔、培养和开发管理者的品德素质。 [关键词]品德素质;管理人员;能力结构 [中图分类号]D631、15 [文献标识码]A [文章编号]1006—0863(2008)03—0086—04 一 、 导言

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