网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

“班级小组合作学习”的实践与探索.docVIP

“班级小组合作学习”的实践与探索.doc

  1. 1、本文档共20页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
“班级小组合作学习”的实践与探索.doc

校内推广 交流材料 “班级小组合作学习”的实践与探索 乌龙中心校 张继忠 改变学习方式是新基础教育课程改革的核心,而合作学习探究学习是课改倡导的重要学习方式之一.随着课改的逐步推进和深入,一线教师对合作学习探究学习的认识已经跨越理念走向行动,从盲目尝试到有序运作,从注重形式到讲求实效. 班级小组合作学习符合生本教育体系的“学生是教育对象更是教育资源之行为观”,以及“从控制生命走向激扬生命”的评价观。因此在生本教育理念的指导下,研究小组合作学习,更有本土文化的根基。如何真正让学生的行为、认知、情感参与到小组合作探究中来,使合作学习探究学习具有实效,这是大家十分关注的问题.我认为,提高小组合作探究效率的策略很多,其中重要的一条就是加强学习小组的建设研究,包括小组构建、小组管理、小组评价和小组奖励等策略的研究.可以说,高效课堂的高效,关键在于学习小组的高效,建设好了一个小组,也就把握住了高效课堂的灵魂. 两年来,我结合我班学生的实际情况进行了一些探索和实践,虽还谈不上取得什么成绩,但看到“小组学习”已完全进入良性循环,看到了学生的变化,下面我从如下几个方面谈谈对“小组合作学习”的认识和经验: 一、学习小组的合理搭建 教师在构建合作小组时,应注意结构的合理性。一是小组人数要合理,一般以4-6人为宜人数太多不利于学生间的交流和个人才能的充分展示,人数太少也不利于学生间的交流和互助二是分组应遵循“组间同质,组内异质,互补”的原则。教师应按照学生的知识基础、学习能力、性格特点的差异进行分组,让不同特质、不同层次的学生进行优化组合,使每个小组都有高、中、低三个层次的学生。这样分组不但有利于学生间的优势互补,相互促进,而且为全班各小组之间的公平竞争打下了基础;三是小组成员口号1:组名:勤学队 口号:攀上学习的最高峰,加油! 2:组名:奋斗组 口号:学无止境,勇攀高峰。 3:组名:团结智慧组 口号:好好学习,天天向上;团结友爱,智慧永恒。 4:组名:睿智小组 口号:没有激流称不上勇进;没有山峰则谈不上攀登。只有创造才是真正的享受,只有拼搏才是充实的生活! 5:组名:你追我赶小组 口号:好好学习,奋发图强。 6、组名:海枯学城 口号:团结合作,勤思好学,繁星闪烁,共创辉煌! 7、小组:学海无涯 口号:知识是一点一点积累的,老鹰要飞上蓝天也是需要练出来的,所以我们要发奋图强,加油! 8、小组:勇越组 口号:勇越勇越,超越向前! 9、小组:友谊小组 口号:友谊!友谊!让我们的友谊天长地久! 10、小组:拼搏小组 口号:互相帮助,团结友爱,共同进步! 11、组名:团结队 口号:团结一心,勇往直前 12、组名:努力队 口号:努力学习,天天向上 13、组名:冰心小组 口号:冰心冰心,勇争第一 14、组名:学习组 口号:向目标冲刺,向学习进军,让我们在知识的海洋遨游,这就是我们,让我们共同创造新的辉煌 15、组名:碧文队 口号:文学的翅膀让我们在天空翱翔,知识的帆船乘载着我们向青春扬帆远航,让我们会用中华五千年的文华瑰宝铸就更加光辉灿烂的明天 在班级管理中,充分发挥小组长的作用有时会比老师事必躬亲效果好。因此,我在组建学习小组以后,首先向小组长交代组建学习小组的重要性,对管理小组提出自己的一点建议,并要求各个组长严格要求自己,老师要求每个同学必须做到的事情组长一定要以身作则,率先垂范。同时交代组长需要做的工作是什么。使组长明白自己担当的不但是个班级的职位,还肩负着管理班级的一份责任。并且,先由各位组长自己编写组长工作职责,以及组长对组员的奖罚制度,最后把组长的工作职责汇总成一份,让每位组长都明确自己的工作范围。在今后的学习、活动、管理等各项事物过程中,各个学习组长不但要认真完成我交给的任务,同时要以自己积极的态度带动每位组员,促使本组每个组员团结协作,共同进步。如果哪位组长不能胜任本组的管理工作,没有起到良好的带头作用。本组成员可以向我提出请求免除其组长职务。经过老师的多次引导,和组员帮助仍无法改正,然后再重新提出组长人选。小组长在学习上更要起带头作用,如果期末考试成绩不能保持班里前六名,那么下学期将不能继续担任组长。 小组长平时的工作也很多,比如检查本组同学完成作业的情况,课堂调配发言人员,带领本组同学讨论疑难问题,然后将疑问反映到班级中。甚至本小组内出现了同学间的纠纷,小组长都要想办法解决,实在解决不了的再报告给老师。每项工作对一个孩子来说不是很容易,刚开始,告状的人很多,不是反映组长管理太严格,就是说组长没有很好履行组长的职责。后来经过再三谈话,示范,总结,表扬,奖励等多种方式,各个小组出现了

文档评论(0)

docinpfd + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

版权声明书
用户编号:5212202040000002

1亿VIP精品文档

相关文档