县教育局直属机关党委2015年工作思路.docVIP

县教育局直属机关党委2013年工作思路 2013年党建工作的指导思想是：坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，紧紧围绕局2013年中心工作，牢牢抓住教育现代化县创建工作目标，以学习贯彻党的十八大和县党代会2013年年会精神为主线，以续航红烛工程为抓手，推进“五型”支部建设，加强党的先进性和纯洁性建设，提升党员干部教师队伍素质，力促党建工作呈现新局面。 一、坚定理想信念，巩固学习型支部，在思想建设上有新进步 1.认真学习宣传贯彻党的十八大和县党代会2013年年会精神。加强支部读书和党员个人学习活动。围绕教育现代化，以“信念、责任、合作、善新”为主题，以提高与美丽海岛建设相适应的公民文明素质和社会文明程度为目标，深入宣传学习、贯彻落实党的十八大和县党代会2013年年会精神，动员激励党员干部教师坚定不移地践行社会主义核心价值观，全面推进教育的持续发展。通过举办党的十八大精神专题报告会、读书会、培训班，微型党课，组织党的十八大知识竞赛、领导干部上党课等形式，推动学习贯彻党的十八大和县党代会2013年年会精神向广度和深度发展。 2.继续巩固充实提高学习型党组织运行机制。继续拓展学习途径和方法，广泛听取党员干部对学习型党组织的意见和建议，拟定好学习型党组织年度工作计划，适时举办学习型党小组工作经验交流会，使各项工作在思路上有新进展、认识上有新突破、实践上有新创造。进一步重视思想政治宣传和舆情信息工作，完善基层宣传和舆情信息工作队伍，发挥宣传和舆情信息工作的窗口作用，大力宣传教育的改革发展成果，力求在优秀教师典型和重大教育新闻宣传上有新拓展，在扩大嵊泗教育的影响上有新提高，不断塑造教育良好形象。 3.创新党员干部教育培训的载体和机制。完善学习型党组织载体及考评机制，坚持“党员志愿化、队伍品牌化、管理规范化、服务社会化”的工作理念，构建以党员为主体的“党员名师工作室”格局，充分利用网络平台，认真抓好党员干部网上在线学习，强化党员干部在职学习教育，发挥党员干部带头学习、带头宣讲、带头参与培训的示范引领作用，建设“两创四敢”党员干部队伍。以“党员名师工作室”为主体，组建教师学科协作组、团队研修组等网格，加强师资专业培训和校本研训，加强研修与学术交流，不断完善校长（书记）、班主任、骨干教师（青年教师）三支队伍教育培训机制，实施“双师型”、“综合型”教师培养计划，推动新一轮名师培养工程，着力打造服务美丽海岛和教育现代化县建设的高素质党员干部教师队伍。 二、加强工作能力，建设创新型支部，在组织建设上取得新突破 4.继续推进网格组团服务工作。以“目标化管理、项目化推进、人性化服务”为抓手，继续深化“千名教师大家访”工作机制、学校精细化管理考核机制、“人民满意学校”创建机制、“学生社会实践”活动机制、“培训进社区”工作机制，积极探索支部与社区结对机制，深化网格组团服务工作标准化、制度化、品牌化、信息化建设，积极创先争优，更好地服务教育中心工作，服务学校发展，服务社会进步，服务师生成长成才。 5.扎实开展“续航红烛工程”活动。按照“抓落实、全覆盖、求实效、受欢迎”的要求，深化基层组织建设年，扎实推进“续航红烛工程 深化党建品牌”活动。重点抓好基层党建示范点创建工作，培养创建具有较强引领作用的党务公开示范点，提高党组织党务公开工作水平。围绕“知党情、听民声、谋发展、促和谐”主题，引导党员干部教师“奉献在岗位、服务于社区”，推进“双角色双争优”活动。各党组织要在前一阶段工作的基础上，深刻挖掘自身亮点，逐步形成党建品牌化（一校一品牌）、工作系列化、活动主题化。 6.继续加强基层组织和党员工作能力。根据基层党组织“五个好”目标要求，各党支部要对党组织目标管理考核内容进行相应的调整，加强党建责任制考核力度，培养创建“五个好”先进基层党小组。切实加强对党员的管理，严格落实党员参加组织生活和党员领导干部参加双重组织生活等制度，确保组织生活正常、规范、有效开展。建立党组织与党员、党员与党组织的双向联系制度，及时接转组织关系和做好入党积极分子的培养工作。认真开展民主评议党员工作，坚持党内评议与群众评议相结合，认真做好党性分析，着力解决党员队伍中存在的突出问题，始终保持党员队伍的先进性和纯洁性。 三、紧密党群关系，打造服务性支部，在作风建设上有新气象 7.深入推进支部自身建设。围绕创建教育现代化县这一重点任务，以加强支部自身建设，全面激发党员干部干好事、干成事的积极性和内动力。对照“局长接待日”，各支部可尝试开展“校长（书记）接待日”，密切党群关系，化解工作矛盾。要推动理念创新、制度创新、技术创新、工作创新，切实把知识运用到实际，转化为成果，在推进教育现代化县建设中发挥作用，展示“勤政、务实、清正、高效、和谐”的良好风气。 8.继续加强师德师风建设。以社会主