河南豫光金铅集团人力资源模式创新的策略探讨——浅析企业与员工关系一体化理念在河南豫光及应用.pdfVIP

河南豫光金铅集团人力资源模式创新的策略探讨 ——浅析企业与员工关系一体化理念在河南豫光的应用 河南豫光金铅集团有限责任公司 丛万通 李飞燕 【摘要】 本文借鉴河南豫光金铅集团（以下简称“河南豫光”）的“企业与员工一体 化‘零距离’模式”经验和做法，对我国现阶段企业与员工关系现状及问题进行研究， 提出了以适应性和科学性为基础的具体措施。企业与员工关系是影响企业能否健康发 展的关键因素，未来一体化发展趋势符合经济发展要求，符合时代要求。 【关键词】 企业与员工一体化 零距离 河南豫光金铅 1 绪论 1.1 研究目的和必要性 1.1.1 研究目的 通过实践调研，在我国市场经济体制不断深入和现代企业制度日趋完善的时期， 提出企业与员工之间应走一体化 “零距离”的发展道路。以河南豫光金铅集团为实例， 在员工培训、实现员工多重价值等方面进行探讨，并对河南豫光在增强企