- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2014年7月18日现场招聘信息
七天连锁酒店店长?1名?招聘要求:男女不限28-40岁,已婚已育,本科以上学历(能力优异者可放宽至大专),苏州户籍或苏州居住满3年以上;品貌端正,语言组织能力、沟通能力强;曾从事连锁店管理或综合管理职位、熟悉酒店整体经营3年以上;具备独立解决困难,管理全局的能力;良好的团队管理与凝聚力,良好的服务意识,良好的成本控制意识;较强的公关、外联、营销能力与经验;职业心态佳,踏实敬业,愿意承担责任,身先士卒。店长助理?1名招聘要求:大专以上学历,35岁以下,已婚已育,苏州户籍,男女不限;性格开朗、乐观、诚信、正直;爱岗敬业,具有较强的学习能力;出色的沟通能力和团队合作精神。2年以上酒店销售管理经验。财务?1名招聘要求:苏州本地人,男女不限,40岁以下,具有全面的财务专业知识,财务或相关经济专业专科以上学历;具有2年以上酒店前台或酒店日审工作经验;熟悉财务出纳、财务核算工作内容,有财务报表编制经验者优先;熟悉出纳操作,了解会计核算及审计的流程与管理;熟悉掌握运用现行财税法规、金融政策、会计制度、会计准则;较强的学习能力、理解能力和执行能力,高度的责任心;愿意接受挑战,能够承受压力;勤奋敬业、认真细致,有责任心;容易与人沟通、交流,熟练使用财务软件。储备干部???2名???酒店前台服务员??8名保洁、保安、服务员等????若干名地址:胜浦镇通江路嘉馨坊3幢电话周小姐)
苏州工业园区胜浦街道金光幼儿园是一所江苏省优质幼儿园。因幼儿教育整体发展的需要,现拟面向社会公开,所聘人员均纳入园区社会保障计划。
一、报名条件
(一)保育员
1、胜浦户籍,30-45周岁(1969年9月1日至1984年1月1日出生),女性,高中(中专)及以上学历。
2、热爱幼儿教育工作,品行端正,身体健康,积极进取,乐于奉献,团队意识强。
(二)食堂工作人员
1、胜浦户籍,40-45周岁(1969年9月1日至1974年1月1日出生),女性,初中及以上学历。
2、热爱幼儿教育工作,品行端正,身体健康,积极进取,乐于奉献,团队意识强。
凡符合上述条件的应聘者,请将本人详细简历、身份证、学历证书、户口本和其他相关证书的复印件以及报名表(在金光幼儿园网站下载或在金光幼儿园门卫领取)邮寄或直接送达金光幼儿园园长室。未被录用者资料恕不退回。
报名截止日期:2014年7月17日
邮寄地址:苏州工业园区胜浦街道金光幼儿园邮编:215126联系人:顾老师联系电话:05128001
幼儿园网址:
一、苏州纳博人力资源有限公司
1、华硕电脑长期招聘:男女工性别不限16-35周岁,要求无纹身无烟疤,底薪1530元综合3500元左右,企业提供工作餐加班餐,提供住宿。另招聘零时工140元一天,要求做到9月25日,欢迎报名。
2、天华超净长期招聘电动熟练缝纫工:有保底薪资,正常3500-4500元,企业提供吃住,提供夫妻间住宿,缴纳园区公积金。
3、实习生、就业生:欢迎企业人事、学校学生代理、中介等有资源的各位加盟合作。
4、华通电脑:男女工,18--35周岁,基本工资1950元,综合3500元左右,提供工作餐,有住宿,有厂车,缴纳园区公积金
二、仁汇人力资源服务有限公司
1、广濑电机,作业员:底薪1620元,季度奖300-750元,综合工资:3500元左右,有厂车(胜浦、板桥、凌港、西潭),不穿无尘衣,生产大灯连接器和手机内存卡槽。2、大金电器,作业员:底薪2060元,综合3500—4200元左右,有厂车,包吃住,不穿无尘衣。生产空调马达。
三、得尔夫人力资源
1、得尔夫精密作业员:男女不限,吃苦耐劳、有上进心、肯加班;公司地址:苏州斜塘东富路42号东景工业坊。
四、瑞祥人力资源有限公司
五、苏州百盛企业服务有限公司
1、和成卫浴:女,18~40岁,计件/计时,保底薪资2500元,综合薪资2500~7400元不等,免费提供工作餐及加班餐,免费员工宿舍,其他福利:年度旅游、年度体检、尾牙、结婚礼金1000元、生育礼金1000元、吊丧礼金500元、住院慰问金最高2000元、生日礼物。
六、鼎泰劳务有限公司
七、苏达人力有限公司
1、米巴精密,一线操作工:要求:18—45岁,中专技校毕业,机械类专业优先,有机械厂操作机台经验或CNC操机经验优先,吃苦耐劳,能看懂基本机械图纸,会使用常用量具,薪资:综合所得工资,税后2800—4000,底薪1900元(加班基数),绩效奖金平均每月500—600元,技能津贴20—100,轮班津贴(早班:8元,中班:12元,晚班:23元),季度奖金0—800元,服务年限1年1200元,2年1800元,3年及以上2400元,上班时间:5天8小时工作制。
八、东和人力有限公
您可能关注的文档
最近下载
- 2011届高考化学一轮复习专题模拟检测:专题5_氮族元素及其化合物.doc VIP
- Unit6大单元教学整体单元分析课件人教版九年级英语全册.ppt
- 教育信息化背景下跨学科教学资源的数字化建设.docx
- 城镇直埋供热管道电预热安装施工工法(技术方案).pdf VIP
- 2014造口治疗师培训个案发展计划及产品册造口学校.pdf VIP
- 标准化乡镇卫生院制度.doc
- 2026年湖南科技职业学院单招职业技能考试必刷测试卷完美版.docx VIP
- 2024年9月8日贵州省黔西南州州直遴选(事业单位考聘)笔试真题及答案解析.doc VIP
- 2025年兵棋章节答案.docx VIP
- 酒店工程部计件量化方案(3篇).docx VIP
文档评论(0)