2011年度党委工作报告.docVIP

强党建 促发展 带队伍 构和谐 为实现企业年度各项目标提供坚强保证 *** 2011年3月14日 全体党员、同志们： 2011年党建思想政治工作暨纪检监察工作会议隆重召开了！我代表党委，向大会做工作报告。 这次大会的主要任务是：以党的十七大精神为指导，全面贯彻落实党的十七届四中、五中全会精神，深入贯彻落实集团、公司、工作会议精神，总结2010年党委工作，围绕我厂刚刚闭幕的二届四次职工代表大会暨2011年工作会议确立的思路和目标，安排部署2011年党委工作任务，强党建、促发展、带队伍、构和谐，为实现企业年度发展目标和经营目标提供坚强保证。 2010年党委工作回顾 2010年，党委按照年初党建思想政治工作会议提出的“融入中心促发展，突出特色强党建，创新文化带队伍，以人为本构和谐”的总体工作思路，坚持以党的十七大精神为指导，团结和带领广大党员、全体员工，以生产经营为中心，以安全生产为基础，以巩固先进性教育活动成果、加强党建基础工程为保证，全面加强党建、思想政治工作，充分发挥党委的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用，有力地保证和促进了各项工作的全面完成：实现了安全年和“八不发生”的安全目标；完成……；生产准备工作深入开展；圆满……目标，工程建设高效、有序推进。荣获了“……”、“……”、“……”等多项荣誉称号。这些成绩的取得，无一不凝聚着上级组织的亲切关怀和指导，处处饱含着全体员工辛勤劳动的汗水。 （一）抓班子，强基础，党的建设不断加强。 一是扎实抓好“四好班子”创建活动。认真贯彻落实《创建“四好班子”实施细则》，结合我厂实际细化创建实施细则，明确目标、量化指标，抓好落实。结合上级要求，进一步完善了党委议事制度和决策程序，以规范的制度和科学的程序进一步提高了领导班子民主决策、科学决策能力。 二是始终坚持中心组学习制度，继续坚持理论是基础、团结是前提、能力是关键、作风是根本的原则，重点在提高领导班子政治理论水平和科学决策能力、改革发展能力上下功夫，深入学习领会党的十七届四中、五中全会精神和集团、公司各项决策部署，准确把握新思想、新观点，理清思路、抓住企业改革发展和生产经营重点、难点，保证企业发展和降本增效等重点工作落到实处。 三是认真召开了领导干部专题民主生活会。贯彻落实《党员领导干部廉洁从政若干准则》，联系工作实际开展党性分析，对存在的问题认真进行剖析，提出解决的办法，针对征求到的8条党内外群众意见进行讨论，提出整改措施，并全部予以解答落实，取得了员工群众的普遍认可。 四是以党员党性分析评议为主要方式，加强对党员教育效果、工作成果的检查和考核。去年年末，党委组织开展了年度党员党性分析评议工作，宣传动员到位，程序步骤严格，厂党委将评议结果与“两先两优”评比紧密结合起来，真正体现了业绩突出、群众公认的原则。 五是在中国共产党建党八十九周年之际，党委组织召开了纪念建党八十九周年党员大会，进一步提高了党组织的凝聚力，增强了广大党员的组织观念和党员意识，激发工作热情，牢固树立了为企业改革发展而努力奋斗的信心和决心。 六是加强对党支部的监督考核力度。党委按照《 “四好”党支部月度工作考评细则》的有关要求，结合基层党支部实际情况，按照《考评细则》，对党支部工作进行季度检查与指导，检查情况在每季度的支部书记例会上进行通报。 七是规范组织发展程序，做好党员发展和入党积极分子的培养工作。在发展党员工作中，始终遵循十六字发展方针，严把“入口关”，发展新党员9人，转正9人。同时注重积极分子队伍的培养，引导生产和基建骨干、专业技术人员向党组织靠拢，不断壮大积极分子队伍。 （二）抓学习，强实效，学习型党组织建设成效显著。 在深入开展创建学习型党组织活动中，班子成员以身作则带头开展创建活动，使学习型党组织活动取得了实效。一是措施到位质量高。从组织上、制度上、步骤上抓好部署，为学习型党组织建设三个阶段、八个环节各项工作有序开展奠定了基础；二是学习计划全员覆盖。厂党委结合企业实际，制定了《关于开展创建学习型党组织活动的实施方案》、《党支部学习型党组织建设工作考评细则》，丰富学习内容，改进学习方法，增强学习效果。三是学习教育形式多样。在局域网设立网络学习平台，规范以“三会一课”为主要内容的党员组织生活载体，开展了党员读书学习活动、“赠书促学”演讲报告推荐活动等，修订完善党员学习教育制度体系，组织开展了创建学习型党组织活动先进集体和先进个人评比表彰工作；四是学习内容丰富。有步骤地组织和引导党员参加学习和培训，重点加强对十七大精神，对党章、党史和专业技术知识的学习；五是学习活动影响力大。及时宣传报道活动信息，不断加大宣传力度，营造自觉学习、勤于学习、善于学习的良好氛围，扩大了学习活动影响力。 (三)抓载体，强执行，“创先争优”活动扎实有效。 以“