2012工作细则.docVIP

东胜区民族宗教事务局工作规则 为了切实做好我局工作，特制定本规则。 一、领导班子成员工作职责 (一)局长职责：主持全盘工作，即民族、宗教、蒙古语文工作和机关事务的组织协调和领导；加强机关制度建设；负责对工作人员的调整、推荐、任免、奖惩等人事管理；主持召开机关事务会议，研究决定重大事宜；负责财务、车辆的管理；完成上级交办的其他工作。 (二)副局长职责：协助局长，即组织协调和领导分管业务范围内的工作；参与重大工作的决策，提出可行性意见和建议；完成局长委托的其他工作，当好局长助手。 二、各股室工作职责 (一)办公室职责：沟通领导和工作人员之间的联系，及时向局长、副局长汇报各项工作进程和存在问题，提出意见和建议，向各股室下达工作要求和任务目标；负责文件的收发、传送、整理、保存，提出文件处理意见和督办领导批示；妥善管理和使用单位公章；负责单位考勤的统计；负责单位综合性文件的起草和各类文字材料的审核；负责档案管理、报刊整理和电子文件的上传；负责编辑《民族宗教工作简报》，每年12期；负责办公用品采购和固定资产管理、“三公”及局领导交办的其他工作。 (二)民族工作室：开展调查研究，统计整理少数民族的政治、经济、社会事业的基本数据，研究问题，提出意见和建议；草拟业务相关的事务性文件；负责少数民族学生“三金”、少数民族发展资金项目的审核上报、其它少数民族补助费的审查、发放、公示、效益分析；负责更改民族成份资料的审核、上报；制定应急预案，预防、处置民族突发性事件。 (三)宗教工作室：依法对宗教事务进行管理，即实施宗教团体的登记、宗教教职人员资格认定和聘用、宗教活动场所新建改建、宗教活动场所设立、出国人员朝觐等具体许可行为及行政检查；开展调查研究，及时汇报新情况、新问题，提出意见和建议；落实宗教活动场所各项制度，确保宗教领域的稳定；保障宗教信息渠道的畅通，协调公安国保，坚决抵制境外敌对势力和邪教利用宗教进行渗透和破坏；负责宗教基本数据的统计整理，起草调研报告等业务性文件；负责宗教知识、宗教法律法规、宗教政策的宣传教育，加强宗教“三支队伍”、“三级网络”建设；制定应急预案，预防、处置宗教突发性事件。落实宗教工作责任制，杜绝乱建寺庙和宗教造像现象。 (四)蒙古语文工作室：负责宣传贯彻党的民族语言文字政策，指导蒙古语言文字的学习、使用，保障蒙古族使用本民族语言文字的自治权利，维护少数民族合法权益，促进蒙古语言文字的规范化、标准化、制度化发展；负责民族知识、马克思主义民族观、民族法律法规、民族政策的宣传教育；负责上级部门和业务工作相关材料的翻译工作；开展调查研究，统计整理蒙古语言文字工作的基础数据，查找问题，提出意见和建议，起草调研报告等业务性文件；负责民族古籍的挖掘、搜集、抢救、整理、出版工作；负责统计整理民族干部、文化、医药卫生事业的基本数据，研究问题，提出意见和建议，采取多种形式，推动发展。 (五)社会市面用文管理中心:负责各类牌匾、广告、指示牌、文头、印章等社会市面用文的管理，确保蒙汉两种文字的并行并用。 三、工作制度 （一）各股室由股室主任负责按局年度工作计划积极开展工作，如需增补或取消部分计划，需经分管副局长同意和局长批准；重要的需经局长办公会或局务会讨论批准。 （二）办公室负责搜集整理各业务股室的月、上半年、全年工作计划和工作总结。各业务股室在每月5日前将上月工作总结和本月工作计划，在7月15日前将上半年工作总结和下半年工作安排，在11月15前将全年工作总结及下年工作安排报办公室。 （三）各股室到半年、年终时都要书面汇报总结工作情况，以供年度考核。 （四）各股室受理工作事项时，必须要在两天之内提出处理意见，给予反馈，因特殊情况不能按期办理的，应告知有关领导和单位。 （五）凡超出股室职权范围的问题，要履行请示、报告制度。请示问题必须讲明情况，并提出本人或本股室的具体意见，不得将矛盾上交、推托。 （六）上级机关和局领导布置的工作，由办公室负责督查。 （七）各股室组织股员认真履行职责，对分管领导负责；分管领导对局长负责。 （八）各股室每年需完成至少1篇调研报告和1篇理论文章，并见报。 （九）接待来访群众需遵循一下流程；办公室对来访者反映情况、联系方式、证件进行登记后移交分管领导。分管领导责成相关业务股室进行答复。受理完毕，由股室负责人以书面形式报办公室。再由办公室整理，向局领导汇报办理情况。 四、会议制度 （一）局长办公会议 由局长、副局长和办公室主任参加，研究部署机关当前工作要点和工作任务，总结分析工作进展情况，安排落实下一阶段的工作。研究讨论其它工作事项。 （二）局务会议 由局长、副局长和相关股室的主要负责人参加，根据工作需要也可扩大到全体干部职工。会议不定期召开，由局长召集并主持，也可由局长委托副局长召集并主持。会议的日期和议题，由会议主持人确