医院文化与品牌建设的探讨--以湘雅医院的文化与品牌建设为例.pdfVIP

医院文化与品牌建设的探讨 ——以湘雅医院的文化与品牌建设为例 唐献忠 [摘要]医院文化是整个社会文化的重要组成部分，它既是医院生存的基础，又是医院的 血脉与灵魂。医院文化与品牌建设在增强医院职工的凝聚力和向心力、增强医院活力和竞争力 方面发挥着独特的功能，正日益被人们普遍关注。医院文化与品牌建设的两个战略重点，一是 医院经营的理念、价值观和管理措施；另一个是实施人本管理。医院品牌是医疗质量、服务、 信誉等的综合体现，也是知识产权的一部分，是其竞争优势的主要源泉和富有战略价值的财富。 湘雅医院第四党支部 中南大学医院管理研究所成立大会暨首届医院管理“湘雅论坛”⑩f④ 人的积极性，发挥人心所向的能动性与创造性， 不断完善医学人才的激励机制，扶持青年人才， 使员工与医院成为命运共同体和经济共同体， 造就高端人才，打造一批行业领军人物。名医 进而实现员工与医院的共同愿景。医院文化与 工程是我们提升核心竞争力的一大法宝，“人 品牌建设在增强医院职工的凝聚力和向心力、 才强院是我们实施可持续发展的