关于基层民主管理工作的调研报告【荐】.pdfVIP

关于基层民主管理工作的调研报告 为进一步加强组织民主管理工作，切实发挥工会组织在 沈局科学发展、快速发展、和谐发展中的重要作用，按照局 党委月度重点工作安排，局工会组成两个调研组，以基层民 主管理工作为重点，从7月中旬开始，深入到27个基层单 位和部分车间、班组，对全局组织民管工作进行了深入调研 ， 现将调研情况报告如下： 一、基本情况 这次调研，是落实全路和全局政工会议精神，进一步加 强组织民管工作的一项具体措施。局工会领导对搞好这次调 研高度重视，亲自部署，认真组织研究《调研提纲》，组成 了由局工会组织部牵头的两个调研组，明确了调研的主要内 容、形式和方法。调研中，共召开站段工会主席和副主席、 车间工会主席、工会小组长、职工代表和部分车间干部职工 参加的座谈会17个，查看厂务公开、民主管理、车间工会 综合记录簿、班组“314”民主管理记录簿和工会组织建设、 职工之家建设等基础资料169份、公开网18个、公开栏56 个。张国敏主席还亲自参加了沈阳地区组织民管工作调研座 谈会，认真听取了部分基层单位工会主席、车间工会主席提 出的意见和建议，并对今后组织民管工作提出了具体要求。 从这次调研的总体情况看，全局民主管理工作已经形成 长效机制，基层民主政治建设又上了新台阶。一是厂务公开 1 有新拓展。各单位党政工纪各级组织对厂务公开工作高度重 视，密切配合，齐抓共管，机制健全，制度落实，有效促进 了和谐沈局建设。二是职代会质量有新提高。路局突出抓好 站段、车间两级职代会的落实，不断提高各级职代会质量， 充分发挥了职代会在民主管理中的主体作用。三是职工代表 有新作为。各单位注重发挥职工代表作用，坚持定期组织职 工代表视察、征集职工代表提案、与行政领导对话等制度， 较好地发挥了职工代表参政议政作用。四是班组民主管理工 作有新进展。将班组“314”民主管理纳入自控型班组建设 之中，搭建了班组民主管理平台，确保了民主管理在班组的 有效延伸，调动了职工积极性，促进了自控型班组建设。目 前，民主管理工作已成为我局落实依靠方针，推进基层民主 政治建设，建设和谐企业的重要渠道，有力地促进了全局改 革发展和谐稳定。近年来，路局先后获得国家级“推进厂务 公开民主管理工作先进单位”、“模范职工之家”和“和谐企 业”等荣誉称号。 二、主要作法及成效 通过这次调研，我们看到，近年来，全局各级工会组织 在铁总和局党委的正确领导下，认真贯彻党的十七大精神， 坚持走有中国特色社会主义工会道路，积极推进企业民主政 治建设，有效发挥了企业民主管理在围绕中心、服务大局和 服务职工中的突出作用，工会组织的地位得到不断巩固和提 高。具体作法是： （一）落实厂务公开制度，保障职工群众的知情权。 厂务公开制度是企业实行民主管理的一项基本制度。多 年来，全局各级工会组织积极探索，采取有力措施，认真组 2 织落实厂务公开制度，切实保障职工群众的知情权。 一是完善制度办法。 一一是是完完善善制制度度办办法法。。路局在不断建立和完善民主管理领 导机制、工作机制和考核机制的同时，积极探索民主管理制 度的完善和规范。几年来，路局、路局党委先后下发了《沈 阳铁路局厂务公开民主议事制度实施办法》、《沈阳铁路局职 工代表大会实施细则》、《沈阳铁路局落实民主管理制度工作 规范》等文件，在全局进一步完善和规范了各项民主管理制 度，从而保证了基层民主建设制度化、规范化。从调研情况 看，今年3月路局党政工联合下发了《沈阳铁路局落实民主 管理制度工作规范》之后，各单位都能够紧密结合实际，及 时对厂务公开、职代会等相关制度进行修订和完善，进一步 健全各项民主管理制度，为深化民主管理工作打下了坚实基 础。吉林车辆段进一步完善了《吉林车辆段厂务公开民主议 事制度实施细则》、《吉林车辆段科室、车间厂务公开考核实 施办法》，为推行厂务公开工作提供了保证。通辽机务段健 全完善了《职工代表大会实施细则》、《职代会代表团组长联 席会议实施办法》等18项民主管理制度，使民主管理工作 真正做到有章可循、有法可依。 二是规范公开内容。 二二是是规规范范公公开开内内容容。。厂务公开的内容始终是职工群众关 注的重点。几年来，全局各单位坚持将有关企业改革的重点 、 经营管理的难点、职工关心的热点和党风廉