第四讲 就业程序和途径.pptVIP

第四讲 就业程序和途径 进一步转变高校毕业生就业观念，建立市场导向、政府调控、学校推荐、学生与用人单位双向选择的就业机制，努力实现毕业生的充分就业。 学校就业工作时间表 9月??处理上一届毕业生就业遗留问题及开始办理上一届毕 业生改派手续（延续至次年6月底）等。 10月?毕业班学生制作简历。 全面总结上一年度的就业工作；统计应届毕业生生源 信息；二级学院组织毕业生填写《毕业生就业推荐表》，完成组织推荐意见。 教师资格认证考试和公务员报名培训工作的宣传组织。 11月 国家公务员考试。  西博会杭州人才交流大会、浙江大学大型招聘会、国家教育部规定用人单位可进校园进行招聘活动后，校内常设性招聘会开始。 12月??浙江理工大学、中国计量学院、杭州电子科技大学、浙江科技学院 四校联合招聘会。 1月开始??全省招聘会；学校春季招聘会；各二级学院专场招聘会；企业专场招聘会；地市专场招聘会等，是毕业生签约高峰。 4月???指导和督促毕业生落实工作单位，签订就业协议。 5月???协调与毕业生离校有关的各项手续的准备工作；制订毕业生派遣工作文件。二级学院完成毕业生鉴定。 6月???组织安排毕业生的毕业教育、相关的离校手续办理；到省教育厅办理毕业生派遣手续。 一、择业程序与途径 第一步　搜集需求信息 1、当前大学生就业市场的供