保险公司2011年工作总结PPT【荐】.pptVIP

品牌第一，价值第一；打造领先行业的寿险航母！ 前言 开门红工作进展 2012年aaaaa新华发展愿景 正确解读分公司“成长、品味、创新”的经营思想，坚持“感恩、荣誉、学习、超越”的经营理念，坚持“品牌第一、价值第一”战略思想，把aaaaa建设成为系统内、行业内最优秀的中支公司！ 2012年工作计划 2012年工作计划 2012年工作计划 2012年工作计划 2012年工作计划 2012年工作计划 2012年工作计划 2012年工作计划 2012年工作计划 2012年工作计划 2012年工作计划 2012年工作计划 结语 十二、行政管理 坚持“品牌第一”战略，持续加强品牌投入 完善文件学习流转制度，突出制度对企业的管理 提升服务意识，提升工作效率 建立招标小组，落实责任，开源节流 十三、合规管理 落实制度、落实责任、一票否决 第*页 英文标题:32pt 字体 :Arial 中文标题:32pt 字体：黑体 首选颜色: R0 G93 B164 英文内容文字:9-28pt 字体 :Arial 中文内容文字:10-28pt 字体:黑体 首选颜色: :R80 G80 B80 第一部分：前言 第二部分：2011年工作总结 第三部分：开门红工作进展 第四部分：2012年工作计划 第五部分：结语 2011年，对于aaaaa来讲是充满挑战的一年，是夯实平台的一年。在分公司总经理室的正确领导下，aaaaa秉承“均衡、客观、价值”的经营主题，全体干部员工团结一致，努力拼搏，圆满的完成了中支在年初制定的工作任务，并取得了当地市场规模占比14％，当地市场排名第二的骄人业绩。 第一部分：前言 第二部分：2011年工作总结 第三部分：开门红工作进展 第四部分：2012年工作计划 第五部分：结语 2011年工作总结 业务数据及市场占比分析： 说明：截止11月份规模保费数据 74.37% 352023.2 合计 12.61% 44374.64 其他公司合计 3.34% 11767.04 太平人寿 6.24% 21965.26 华夏人寿 7.23% 25442.96 人保人寿 7.36% 25908.82 泰康人寿 10.14% 35700.65 平安人寿 太保人寿 新华人寿 28.11% 98954.16 中国人寿 市场份额（%） 总保费收入（万元） 公司名称 2011年工作总结 aaa寿险主体市场份额占比图示 其他公司：生命、嘉禾、人保健康、阳光、中英、民生、长城、合众、信泰、华泰 成长分析： 整体业务持续保持高速增长 2011年工作总结 个人业务分析： 　2011年，aaaa完成营销个人承保有效标准保费8190万元。位列山东分公司第一名（含bbcc），aa市场第二名。 2011年工作总结 四级机构业务分析： 28 26 16 7 6 2 全省排名： 15% 4% 29% 5% -4% 9% 同比： 839 865 1126 1606 1654 2101 2011年标保： 716 828 873 1520 1715 1903 2010年标保： aa6 aa5 aa4 aa3 aa2 aa1 名称 　2011年，aa1支公司首度突破2000万大关，领跑全省支公司。aa4支公司异军突起，增长迅速，aa2、aa4名列支公司前茅，aa5、aa6稳步提升。 2011年工作总结 团体业务分析： 2011年，aaaaa团体部承保有效短险保费1700万元，达成分公司年度计划的100%，规模全省排名第二名，较去年同期增长10%；意外险当地市场排名第二名。 团体队伍稳定，市场资源丰富，各渠道业务占比合理。 2011年工作总结 银代业务分析： 2011年共实现保费4656万元。其中趸交3052万元，期交1604万元，期缴占比达到35%，期缴总量位居aaa银代市场第三位。 财富管理业务分析： 2011年共实现保费118万元，月均保费平台10万元，达成率全省排名第四。 2011年工作总结 续期业务分析： 个险续期任务2.68亿，实际达成2.76亿，达成率103%； 银代续期任务6080万，实际达成6270万，达成率102%； 新单开发任务673万，实际达成926万,达成率137.5%。 续期队伍发展迅速，核心指标持续提升，新单任务达成率高。 2011年工作总结 队伍发展变化 除财富外，各序列均有增长，为业务发展垫定了人力基础。 2.80% 83 2963 3168 总计 18.34% 31 169 200 续期 -33.33% -6(转岗3人) 18 12 财富 28.57% 18 63 81 代理 21.21% 7 3