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领导干部考试测评平台 建设内容： 领导干部客观题考试测评系统、领导干部主观题考试测评系统、 领导干部人格特质测评系统、领导干部管理风格测评系统、领导干部 经历业绩评价系统、党政领导干部360度测评系统、领导干部理论素 养测评系统、领导干部心理素质测评系统、领导干部领导能力测评系 统。 应用效果： 可应用于领导 干部竞争性选拔、 干部培训和干部考 察等工作。能够解 决人为考试测评误 差；异地考核时物力、人力成本过高等问题；降低试题印刷、运送、 保管等工作环节中漏题、泄题的风险。 自2009年以来， 考评中心在领导干 部竞争性选拔、干部 培训和干部考察工 作中应用领导干部 客观题考试测评系统、领导干部主观题考试测评系统等工具，目前已 测评30000余人次，选拔局处级领导干部1200余人。 2011年，在部分 省区的党委换届考 察和人大政府政协 换届考察工作中， 试点应用领导干部 客观题考试测评系统、领导干部主观题考试测评系统等测评工具，对 拟提拔考察人选进行测评。