润三轧82B攻关3.pptVIP

* * 沙钢集团润忠三轧车间 提高SWRH82B金相组织达标率 发表人：袁长生 2006年6月 1975年靠45万元创办的沙钢集团，现有总资产350亿元，占地10平方公里，职工9800余名。目前是国内最大的电炉钢和优特钢材生产基地、江苏省重点企业集团、国家特大型工业企业、全国最大的民营钢铁企业。并跻身于全世界最有竞争力的23家钢铁企业的行列。 年生产能力： 铁：1100万吨 钢：1500万吨 材：1500万吨（其中热卷板450万吨） 冷轧不锈钢薄板：40万吨 镀锌钢板：15万吨 前 言 人均产钢1062吨，比2000年增长3.88倍，达世界先进水平 全员劳动生产率45.36万元，比2000年增长1.21倍 人均利税 25.70万元 钢材新产品产量率 37.5% 电炉炼钢吨钢电耗 231Kwh/t 2005年主要技经指标 一、小组概况 助理工程师 大专 机械 组员 男 马春意 助理工程师 大专 技术员 组员 男 谢云兵 工程师 大专 机械 组员 男 王亚青 大专 大专 大学 大专 大学 大学 文化程度 组员 男 组员 男 组员 男 组员 男 付组长 男 组长 男 组内职务 性别 工程师 轧钢 秦 松 助理工程师 液压 姚建峰 助理工程师 工艺员 曾代刚 工程师 电气 阮 勃 工程师 轧钢工艺 袁长生 工程师 机械 孟安成 技术等级 工种 姓名 小 组 成 员 简 介 2004年《解决预精轧辊箱高温报警跳闸问题》获冶金行业一等奖 2005年《SWRH82B质量攻关》获集团公司一等奖 小组获奖 情况 现场型 小组类型 2次/月 活动频次 31岁 平均年龄 9 小组人数 公司级 立项等级 2005年3月1日~2005年12月31日 活动时间 2005年2月5日 注册日期 提高SWRH82B轧后控冷金相组织达标率 课题名称 2003年10月 成立日期 沙钢集团润忠三轧QC小组 小组名称 小组活动进度安排 孟安成、袁长生 遗留问题 王亚青、姚建峰 巩固措施 谢云兵、曾代刚 效果检查 全体成员 对策实施 孟安成、袁长生? 制定对策 全体成员 原因分析 全体成员? 现状调查 全体成员 选择课题 负责人 12 11 10 9 8 7 6 5 4 3 月 份 项 目 计划完成时间 实际完成时间  1. SWRH82B是以产顶进的产品，也是我公司争创名牌的拳头产品，目前在华东地区的市场占有率达70%以上，稳定提高产品质量，不断满足用户要求是我们的追求。 ２. 05年公司方针目标要求, SWRH82B一次检验合格率达91%。而我车间由于SWRH82B金相组织超标严重，导致一次检验达标率不到87%，内部质量损失高。 二、选 题 理 由 三、现状调查 （2004年8月~2005年2月份） 四、目标设定 SWRH82B轧后控冷金相组织达标率平均为91%以上。 86.7% 现状 目标值 达标率（%） 91.0% 目标的可行性分析 1、我车间工艺和技术装备水平都属国际一流。 2、我公司润忠一轧车间生产SWRH82B金相组织达标率为90%以上，明显高于我车间，我们可以学习借鉴。 3、活动小组成员都是大专以上学历，工作经验丰富、技术力量雄厚、钻研精神强。 五、原因分析 末端原因 中原因 大原因 结果 我们利用系统图对82B异常组织超标比例高的原因进行分析，见系统图： 料 法 吐丝温度有波动 控制参数设定不合理 冬夏季节温差大 轧制节奏不稳定 水箱水压不稳 辊道首段高度设定不合理 气温变化导致冷却速度变化大 控冷工艺欠合理 风机风量及辊速不合理 吐丝机超前量设定不合理 82B 异常组织超标比例高 环 测温不准 测温仪反射系数设定不合理 测 六、要因确认 我们为了寻找SWRH82B马氏体（M）、网状碳化物（T）级别超标的真正原因，小组成员对系统图中的末端原因进行了一一论证。 原因 1：工艺执行少到位：由于新职工较多，操作不熟练，但经过培训和经济责任制调整，工艺执行意识有所加强。 结论： 不是主要原因 原因 2：前6台风机风量偏小：我车间风机风量设计为154000m3/h，再加上风机风箱密封性能差等原因，实际风量达不到大规格SWRH82B冷却要求。尤其夏季表现得更加明显，由于气温高，导致冷却速度变慢，先共析相T析出。为了研究冷却速度对SWRH82B金相组织的影响情况，我们于3月22日至25日，分别生产了SWRH82B φ11mm、φ13mm两个规格，每个规格生产50炉，其冷却曲线及金相组织情况如下： SWRH82B φ11、φ13 冷却曲线对比：见下图 SWRH82B φ11、φ13成品M