4 韦伯-行政组织理论.pptVIP

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  • 2016-09-13 发布于江苏
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韦伯 ——行政组织理论 韦伯1864年生于埃尔福特,1882年进入海德堡大学学习法律,1883年在斯特拉斯堡服兵役一年,1884年入柏林大学攻读法律。完成并出版讲师资格论文《罗马农业制度的历史对罗马公法与私法的重要性况》,开始在柏林大学教授罗马法、日耳曼法及商法,后学术重心从法学转向经济学。1894年放弃名校柏林大学法学教授机会,接受当时地位甚低的地方性大学弗莱堡大学聘请任经济学教授。1896年转任海德堡大学政治科学教授。1897——1903年精神崩溃,被迫停止一切教学、研究与政治活动。1903年重返学术活动。1910年参与创立德国社会学学会,后于1913年因社会学方法论之争退出。1920年6月14日因肺炎病卒。1921年未完成遗稿《经济、诸社会领域及权力》由遗孀玛丽安娜整理以《经济与社会》书名出版。 想要将韦伯社会学的所有丰富内涵都复述出来,是不自量力,所以我们特别挑选的 是关于韦伯社会学研究的部分,正因为他对社会学问题的多样性有其通盘的关照,因此,他的著作为往后的研究工作带来许多正面的贡献。 一、韦伯社会学理论的基本特征 1、合理性——韦伯社会学理论的出发点与核心概念 (1)合理性的界定:就是以理性、知识的范式澄清人与 人、人与自然、人与超自然之间的关系,并予系统化。 “什么原因把西方文明引至合理化”是韦伯毕生探讨的 理论主题。 (2)合理性的类型

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