杭州市劳动保障书面审查信息采集检查情况及自行改正表.doc

杭州市劳动保障书面审查信息采集检查情况及自行改正表 编号________________ 第一联:违反劳动保障法律法规、规章明细项 ____________________________________________________公司（厂）： □1、未签订劳动合同(___份)； □2、未将劳动合同文本交付劳动者(___人)； □3、终止或解除劳动关系，未按规定支付经济补偿金(___人_____元)； □4、未按规定发放最低工资标准(___人____元)； □5、未按规定发放加班加点工资(___人___元)； □6、违反国家规定职工的工作时间(___人)； □7、收取押金或报名费（___人_____元)； □8、扣押招用人员证件(___人)； □9、未按规定转移劳动者档案(___人)； □10、用人单位未办理录用备案手续(___人) □11、招用未取得职业资格证书的劳动者从事技术工种工作(___人)； □12、未定期对未成年工进行健康检查(___人)； □13、未办理社会保险登记手续；未办理基本养老保险 (___人)_________________________； □14、拖欠工资(___人____元)； □15、其他______________________________________________________________________ 请用人单位自行改正，并将改正结果及该表于5个工作日内返回经办机构。逾期未自行改正的，将立案查处。 _______________劳动保障监察中队 (注:第一联交用人单位，第二联留存劳动保障监察机构。) 日期:20___年____月____日 -------------------------------------------------------------------------------- 第二联:用人单位自行改正情况: 编号________________ ___________________________________________公司（厂）违反以上第□1□2□3□4□5□6□7□8□9□10□11□12□13□14□15□_________。现自行改正情况如下: □1、补签劳动合同(___份)； □2、劳动合同文本交付劳动者(___人)； □3、终止或解除劳动关系，支付经济补偿金(___人_____元)； □4、补发低于最低工资标准(___人____元)； □5、补发加班加点工资(___人___元) ； □6、调整职工的工作时间(___人)； □7、清退押金或报名费（___人_____元)； □8、清退证件(___人)； □9、补转劳动者档案(___人)； □10、补办录用备案手续(___人) □11、清退未取得职业资格证书但从事技术工种工作的劳动者或补办职业资格证书 (___人)； □12、补办未成年工健康检查(___人)； □13、补办社会保险登记或补办社会保险(___人___元)； □14、补发工资(___人____元)； □15、其他______________________________________________________________________ 收件人签名或盖章________联系电话________签字日期________