工伤赔偿项目一览表.docVIP

二、工伤赔偿项目一览表 根据2011年实施的《工伤保险条例》修订 项???目 待?? ?? ?? ???遇 备?? ? 注 计 算 基 数 月份/比例 支付渠道 医疗期间 停工留薪 原工资福利待遇 12个月 用人单位 最长24个月，原工资福利待遇不变，期满仍需治疗，继续享受工伤医疗待遇。 医疗费用 100％ 基金 《工伤保险条例》第30条第3款、《广东省工伤保险条例》第25条第1款 伙食补助 70％ 《工伤保险条例》第30条第4款、《广东省工伤保险条例》第25条第2款 康复治疗费 治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准 100% 基金 经劳动能力鉴定委员会确认可以进行康复且工伤职工在签订服务协议的康复机构进行康复治疗，符合规定的费用，才可报销 《工伤保险条例》第30条第6款;《广东省工伤保险条例》第26条第3款 护理费 参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准向工伤职工支付护理费 100% 用人单位 停工留薪期间生活不能自理需要护理 《工伤保险条例》第33条第3款、第34条;《广东省工伤保险条例》第26条第4款; 转院费用 100% 基金 交通、食宿费用 《工伤保险条例》第30条第4款;《广东省工伤保险条例》第25条第2款 医疗终结 辅助器具 100% 基金 《工伤保险条例》第31条;《广东省工伤保险条例》第28条;《广东省工伤康复服务项目及支付标准(试行)》 生活 护理费 统筹地区上年度职工月平均工资 0% 基金 按月计发 《广东省工伤保险条例》第27条 二级 统筹地区上年度职工月平均工资 0% 基金 三级 统筹地区上年度职工月平均工资 基金 四级 统筹地区上年度职工月平均工资 30% 基金 一至四级 一次性伤残补助金 一级 本人工资 27个月 基金 本人工资:指工伤职工因工受伤或患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300％或低于统筹地区平均工资60％分别按比例计算。 二级 本人工资 25个月 基金 三级 本人工资 23个月 基金 四级 本人工资 21个月 基金 每月伤残津贴伤残津贴低于最低工资标准的，由工伤基金补差 一级 本人工资 90％ 基金 《工伤保险条例》第35条;《广东省工伤保险条例》第29条、第30条、第31条。 二级 本人工资 85％ 基金 三级 本人工资 80％ 基金 四级 本人工资 75％ 基金 (1)一级至四级伤残职工户籍从单位所在地迁回原籍的，其伤残津贴可以由统筹地区社会保险经办机构按照标准每半年发放一次。用人单位应当按照统筹地区上年度职工月平均工资为基数发给六个月的安家补助费。所需交通费、住宿费、行李搬运费和伙食补助费等，由用人单位按照因公出差标准报销。 　　(2)户籍不在统筹地区的一级至四级伤残职工，本人要求解除或者终止劳动关系并一次性享受工伤保险待遇的，可以与统筹地区社会保险经办机构签订协议，终结工伤保险关系并享受一下待遇：一次性伤残补助金按一般标准执行;伤残津贴按照一般标准一次性计发十年;一次性工伤医疗补助金，一级伤残为15个月的本人工资、二级伤残为14个月的本人工资、三级伤残为13个月的本人工资、四级伤残为12个月的本人工资。经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，按照相应等级依照生活护理标准一次性计发十年。 一级至四级 一次性医疗补助金 一级 本人工资 15个月 基金 二级 本人工资 14个月 基金 三级 本人工资 13个月 基金 四级 本人工资 12个月 基金 五至六级 一次性伤残补助金 五级 本人工资 18个月 基金 本人工资（同一至四级） 六级 本人工资 16个月 基金 每月伤残津贴 五级 本人工资 70％ 用人单位 企业难以安排工作的，按月享受 六级 本人工资 60％ 用人单位 一次性工伤医疗补助金 五级 统筹地区上年度职工月平均工资 12个月 用人单位 职工本人提出终止或解除劳动关系时给付。 六级 统筹地区上年度职工月平均工资 10个月 用人单位 一次性伤残就业补助金 五级 每月伤残津贴 56个月 用人单位 六级 每月伤残津贴 46个月 用人单位 七至十级 一次性伤残补助金 七级 本人工资 13个月 基金 八级 本人工资 11个月 基金 九级 本人工资 9个月 基金 十级 本人工资 7个月 基金 一次性工伤医疗补助金 七级 统筹地区上年度职工月平均工资 12个月 用人单位 合同期满终止或职工本人提出解除劳动合同时支付。距法定退休年龄5年以上：100％；不满5年按90％支付，每减少一年递减20％；距法定退休年龄不足1年的，按10％支付。 八级 统筹地区上年度职工月平均工资 10个月 用人单位 九级 统筹地区上年度职工月平均工资 8个月 用人单位 十级 统筹地区上年度职工月平均工资 6个月 用人单位 一