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牢记使命 创新发展 在民政事业伟大实践中谱写新的青春乐章 ——在共青团民政部直属机关第七次代表大会上的讲话 民政部党组副书记、副部长 李立国 （2010年2月2日） 各位代表，同志们： 共青团民政部直属机关第七次代表大会今天隆重开幕了，这是直属机关团员青年政治生活中的一件大事。我代表部党组、直属机关党委向大会表示祝贺！向出席会议的全体代表，并通过你们向辛勤工作在各个岗位上的团员青年致以亲切问候！ 近年来，直属机关团委及其各级团组织紧紧围绕党和国家工作大局，立足促进民政业务工作、促进团员青年成长成才，团结带领团员青年为民政事业发展发挥了生力军作用，共青团和青年工作取得了新成效、积累了新经验、呈现出新亮点。一是以“凝聚思想”为目标，通过加强思想政治建设统一团员青年的思想行动。紧随党的理论发展脉络，善于结合重大契机，开展了系列青年干部基础理论培训、民政工作核心理念教育，举办青年主题论坛、主题读书征文等学习交流活动，为团员青年立足本职、贡献力量提供了强大的精神动力；二是以“建设队伍”为重点，通过加强能力建设促进团员青年成长成才。积极搭建促进团员青年学习成长的平台，开展的“五个一”青年干部培养活动、青年岗位建功岗位成才活动、学习型团组织创建活动等，有力地推进了青年干部能力素质的提高，为培养一支堪当重任的青年干部队伍作出了卓有成效的努力。2004年以来，共有近50名35岁以下机关青年干部陆续走上处级领导岗位，其中有些人是破格提拔，还有相当一批事业单位青年成长为业务骨干和中层领导。三是以“民政为民”为主旨，通过开展特色鲜明的主题实践活动促进业务工作。贴近民政工作实际和团员青年实际，广泛开展了“学民政、为民政、爱民政”、“我为第十二次民政会议建言献策”、“学习周国知，做困难群众贴心人”、“将温暖送到困难群众心中”等体现民政特色的主题实践活动，强化了团员青年的宗旨意识，增强了做好民政工作的责任感和使命感。四是以“活跃基层”为抓手，通过丰富多彩的特色活动推进青年工作全面活跃。开展“红色五月”、“健康青春”、“青年文化季”活动，组建各类青年文化体育兴趣团队，指导基层自主开展主题团日活动，做到了活动经常、形式多样、富有活力、影响广泛，对活跃机关、凝聚人心、促进和谐起到了重要作用。特别值得一提的是，第六届团委被共青团中央授予“全国五四红旗团委标兵”称号，这是全团最高荣誉奖，全国每年只评选10个基层团组织。这充分说明了第六届团委的工作是扎实的、成绩是突出的，影响是广泛的。部党组对第六届团委的工作是满意的。 部党组一直非常关心和重视青年工作，对直属机关团员青年们既关心爱护，又严格要求，既多压担子，又全面培养。目前，直属机关35岁以下团员青年占干部职工总数超过1/3，机关35岁以下青年公务员占35%，有的事业单位青年比例达到80%以上，这些数据表明，青年是民政事业发展的生力军，青年队伍的能力素质、精神状态和作风修养，直接关系到民政事业的发展，决定着民政事业的未来。部党组对直属机关的团员青年们充满信任和期待。在此，我代表部党组提四点希望。 一要勤奋学习。学习是进步的根基。珍惜大好时光，发愤学习、刻苦钻研。营造良好的文化环境， 四是抓好团的自身建设，在竭诚服务团员青年工作中增强凝聚力。直属机关各级团组织要把青年所思所想所盼作为第一信号，把促进青年全面发展作为第一职责，把解决青年最关心、最直接、最现实的利益问题作为第一选择，把青年满意作为第一追求，进一步做深做细做实服务青年的工作，提高共青团组织凝聚力和战斗力，为做好各项青年工作提供有力保证。 各单位党组织要从全局和战略高度，从民政部全面履行职能和民政事业兴旺发达的需要，充分认识做好新形势下共青团和青年工作的重大意义，坚持党建带团建，加强对共青团组织的领导，把青年工作列入党的工作的重要议程，关心青年成长，支持青年工作。既要给团组织提要求、压任务，又要为共青团工作创造条件，为团员青年各显其能、施展才华创造条件。要了解青年成长的愿望和需求，分析和研究青年的思想状况，帮助解决团组织工作中的困难和问题，重视发挥青年在和谐机关建设和民政事业发展中的作用。 各位代表、青年同志们，我们的时代是伟大祖国日益强盛的时代，是各项事业欣欣向荣的时代，是百舸争流、英才辈出的时代。在这个时代，民政事业大有发展，民政青年大有可为，部党组殷切希望直属机关团组织、团员青年和全国广大民政青年干部、职工进一步增强使命感、责任感、紧迫感和荣誉感，珍惜宝贵的时代条件，积极投身中国特色社会主义伟大事业及其民政事业改革和发展的伟大实践，在实践中锻炼，在实践中成长，从自己做起，从身边事做起，勤奋学习、埋头苦干、奋发有为，为中华民族的伟大复兴作出应有的贡献！ 1