关于高校师资队伍结构优化问题的若干思考.pdfVIP

○ 高教高职研究 年年年年年年 月号中旬刊月号中旬刊月号中旬刊月号中旬刊月号中旬刊月号中旬刊 220102010201020102010010 222222 关于高校师资队伍结构优化问题的若干思考 周鸿媛 王 赓 南京理工大学 人事处 江苏 南京 （ ， 210094 ） 摘 要 合理的师资结构对于高校师资队伍的发展 种方式提高教师个人素质 二是从师资队伍的外部环境 ： ； 起着关键性的作用 高校应以自身实际情况为出发点 构 入手 努力创造一个有利于师资队伍作用充分发挥的环 。 ， ， ① 建一个切合实际的结构量标体系 在科学规范的基础上 境 为达到上述目标 我们需要对师资队伍的各个结构 ， ， 。 ， 对师资队伍结构进行自主 系统 全面的调控 实现师资 要素做一个初步了解 、 、 ， 。 队伍结构的优化 推动师资队伍建设的稳步发展 一 高校师资队伍结构要素 ， 。 、 关键词 高校师资队伍 结构 优化 如前所述 师资队伍结构是指师资队伍人员的各种 ： ， 素质指标构成比例及组合关系 主要包括年龄结构 学历 ， 、 ② 高校师资结构是指师资队伍人员的各种素质指标构 结构 职称结构 学缘结构 学科结构等 这些结构要素 、 、 、 。 成比例及组合关系 它是一个多要素 多层次的动态组合 直接影响到师资队伍的质量 进而影响着高校未来的生 ， 、 ， 体 包含年龄结构 学历结构 职称结构 学缘结构 学科 存与发展 因此 师资队伍结构的优化工作对高校发展而 ， 、 、 、 、 。 ， 结构等各项结构因素