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企业养老金与机关事业退休费差距问题分析与思考.pdf
BAOZHANG
编辑王莹 电话 0531-mail:wy70@
保 障 :
企业养老金与机关事业退休费
差距问题分析与思考
□韩国栋 差距问题
我国养老保险改革不断深化 企业 年 企业人均月养老金为 元 机关事
786
, , ,
职工养老保险日益完善 而机关事业养 业人均月退休费为 元 二者差距为
1741
, ,
老保险改革严重滞后 二者之间割裂 孤 倍
, 、 2.21
。
立的制度设计和缺乏科学 理性的决策 由以上数据看出 机关事业参保的
、 ,
管理逐步暴露了一些严重的问题 当前 各项指标数据均远低于企业 但人均退
。 ,
尤为突出的是企业养老金和机关事业退 休费这一指标 (不包括住房补贴等其他
休费之间的差距问题 由这种悬殊差距 福利性补贴 远远高于企业 如果把住房
, ) 。
20
引发的矛盾严重影响社会稳定,成为构 补贴等因素也纳入的话,差距将是更加
建和谐社会过程中的不和谐音符 如何 悬殊的三倍 也就是说平均企业的三个
。 ,
从保持社会稳定 维护公平正义 完善保 离退休人员的养老金才能抵得上一个机
、 、
障体系 促进经济发展等多重视角做出 关事业的离退休人员的离退休费
、 。
科学 理性的决断,给社会保障体系建设 以个案为例,某市电子公司某高级
、
提出了急需回答和完成的重大课题 工程师 大学本科 年参加工作
。 , ,1965 ,
年退休 工龄 年 年 月份的
1999 34 200412
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