浅谈如何做好医院职工思想政治工作.pdfVIP

浅谈如何做好医院职工的思想政治工作 张伊凡(温州市第二人民医院浙江温州325000) 摘要：思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线．也 步自封，缺乏与时俱进、开拓创新的勇气和能力；责任心和事业 是推动医院工作的强大思想保障和精神动力。本文对如何在医院中做 心不强，作风漂浮，得过且过，不愿作过细工作，基础性工作较 好职工的思想政治工作进行了探讨。 差，工作不负责任，遇到嘲难和矛盾绕着走。政绩观不正确，脱 关键词：医院；职工；思想政治工作 离实际，急功的近利，喜好作表面文章。个人主义严重，不能正 确对待组织、正确对待间志、正确对待群众、正确对待自己。纪 思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线，也是推 律观念淡薄，缺乏党员意识和党性观念，对．卜级的决策部署和政 动医院上作的强大思想保障和精神动力。进’一步加强和改进基层 策措施断章取义，会上不说、背后指手画脚、说三道四，或者采 医疗单位的思想政治工作，关系着我国医疗事业的全面协调和可 取实用主义的态度，合意的就执行、不合意的就不执行，甚至搞 持续发展。我们必须高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟 “上有政策、下有对策”。 大旗帜，以科学发展观为指导，以发展为主题，以创新为动力， 这些矛盾和问题若不认真抓紧解决，不仅严重影响医疗队 不断探索和加强思想政治T=作的新路子，不断提高医务人员的整伍的整体积极性的调动，同时对医院改革、发展和稳定都是不利 体素质，完成历史赋予共和国医疗工作者的神圣使命。那么，如 的。因此，深入细致、因势利导地做好思想政治工作，是当前一 何做好医院职工的思想政治工作呢7 项重要而紧迫的任务。 一、充分认识做好医院职工思想政治工作的重要性 三、思想工作的方法要灵活多样 在新的形势F，不断深化jJ生改革，改进工作作风，提高 1．要根据本院职J二的具体情况，广泛开展互帮互学、互相谈 办事效率，优化发展环境，真正做到为民、务实、清廉，必须充 心活动，并争取结对子的方法，一对一进行帮助，对思想问题突 分认识到做好医院职工思想政治工作的重要性。随着社会主义市 出的个别人要派专人负责，一帮到底。 场经济不断发展及医院内部管理体制改革的推进，人们的思想观 2．对职工议论的热点问题，摆在桌面上让大家讨论，充分发 念、道德观念、价值观念发生了深刻变化，这些变化的主流是健 扬民主，各抒己见，使群众通过争论自己教育自己。 康进步的，但也有一些是模糊和消极的。加之医院人事制度、分 3．通过开展学英模、学先进活动，注意发现培养本单位的先 配制度等一系列改革，引发的利益冲突相对集中和增多，职工各 进典型，利用简报《新风赞》进行宣扬，使单位形成学、赶、当 种思想矛盾、心理压力和思想问题硅现得比较突出。一些医务人 先进的局面。问时，也要注意用反面典型教育职工，让大家吸取 员价值取向产生偏移，在医疗活动中片面追求经济利益，有的把 教训，引以为戒。 医疗服务视为商品，把个人拥宵的技术当作商品出卖，无利不 4．寓教丁．乐，开展丰富多彩的文体活动，如文艺演唱会、体 医；有的把个人利益得失看得过重。 育比赛、知识竞赛，通过活动，增长知识、陶冶情操，在娱乐中 这些矛盾和思想若是不认真调查、研究，寻求解决对策， 得到教育。 不仅严莺影响职T队伍整体积极性的调动，同时对医院改革、发 5．开展家访，创造条件，解决职工的后顾之忧。要经常了解 展和稳定都是很不利的。因此，深入做好医院职工的思想政治工 职工的家庭网难，及时给予帮助，为职工的生活和工作创造一个 作，化解职工存在的思想矛盾和思想|’口J题，既足医院管理上对职 轻松愉快的环境氛围。 工政治思想上的关心，也是保持党员先进性教育活动深入开展的 四、确立以人为本的管理理念 头等大事，更是党、政、工、团、妇工作者服从和服务于医院改 作为一个特殊的行业，改革发展的加快让每一个员工在感受 革、发展、稳定大局的一项霞要而紧迫的任务。 时代变革、思想观念突变的同时，更切身体会竞争的加剧、