难度知觉归因方式成败经验能力自我知觉论文.docVIP

难度知觉论文：难度知觉、归因方式与成败经验对能力自我知觉的影响 【中文摘要】能力(competence/agency)是描述特质和个体的两种基本维度之一。能力自我知觉(self-perceptions of competence)是个体对自己完成特定任务的能力的自我评价性判断。本研究关注的是个体能力自我知觉的动态性。有纵向研究表明,个体对自身特质能力(trait agency)的判断会随职业成功而提高,并且这种效应不存在性别差异(Abele,2003).已有研究发现,具体的成功和失败经验会影响到个体状态能力(state agency)的自我知觉,失败后个体对自身状态能力的评价会降低,而成功后个体对自身状态能力的评价会提高(Abele, Rupprecht, Wojciszke,2008)。然而,成败经验对个体能力自我知觉的影响可能还会受到其他因素的影响,如任务难度知觉,具体任务上的成败经验对个体能力自我知觉的影响可能因个体对任务难度知觉的不同而不同。此外,在具体任务上难度知觉不同的个体,成败经验对其能力自我知觉的影响还可能存在个体差异,例如,对于不同归因方式的个体来说,在不同难度知觉任务上的成败经验对其能力自我知觉的影响也可能不同,对任务难度的知觉与任务上的成败经验对个体能力自我知... 【英文摘要】Competence/agency is one of the fundamental dimensions of traits and person descriptors. Self-perceptions of competence is the self-evaluative judgments of the ability of completing specific tasks. The present paper is concerned with the dynamics of peoples’ agentic characteristics. In an longitudinal research of Abele(2003) it was demonstrated that trait agency increses in dependence on vocational success, and that this effect is the same for men and women. An experimental research of Abele, Rupprecht, and... 【关键词】难度知觉 归因方式 成败经验 能力自我知觉 【英文关键词】perceptions of difficulty attribution success and fail experience self-perceptions of competence 【目录】难度知觉、归因方式与成败经验对能力自我知觉的影响 目录 4-6 中文摘要 6-8 Abstract 8-9 第一部分 文献综述与问题提出 10-20 1 能力自我知觉 10-12 1.1 能力自我知觉的概念 10-11 1.2 成败经验与能力自我知觉 11-12 2 难度知觉与能力自我知觉 12-13 2.1 难度知觉的概念 12 2.2 难度知觉与能力自我知觉 12-13 3 归因与能力自我知觉 13-15 3.1 归因概念与归因理论 13-14 3.2 归因与能力自我知觉 14-15 4 问题提出 15-18 4.1 以往研究的不足之处 15-18 4.2 本研究拟探讨的主要问题 18 5 研究假设 18-19 6 研究意义 19-20 6.1 理论意义 19 6.2 实践意义 19-20 第二部分 实证研究 预实验 积极能力量表的测量学分析以及中等难度记忆材料的选取 20-39 1 研究目的 20 2 研究方法 20-21 2.1 被试 20 2.2 材料 20 2.3 程序 20 2.4 计分方法 20-21 3 结果 21-22 3.1 积极能力量表的测量学分析 21-22 3.1.1 项目分析 21 3.1.2 信度分析 21 3.1.3 效度分析 21-22 3.2 大学生能力自我知觉在一周之内的稳定性 22 3.3 中等客观难度记忆材料的确定 22 4 结论 22-23 研究一 难度知觉与成败经验对能力自我知觉的影响 23-30 1 研究目的与研究假设 23 1.1 研究目的 23 1.2 研究假设 23 2 方法 23-25 2.1 被试 23 2.2 测量工具 23-24 2.2.1 能力测量 23 2.2.2 难度知觉测量 23-24 2.2.3 成绩和操纵检验 24 2.3 施测程序 24 2.4 数据整理与统计分析 24-25