会计创建活动考核打分表.xls

考核标准 考核组意见 MmExcelLinker_5DCE6961_7786_4EDB_830F_E1B840E42199 （一）会计核算一般要求 考核大项 考核 子项 考核依据 考核具体内容 查阅资料 评分说明 备注 （检查文件文号、凭证编号、说明或工作底稿编号） 一、会计机构和会计人员20分 (一）会计机构设置 《会计法》第36条； 《规范》 第6条 (1)未按规定设置会计机构,或在有关机构中未配备会计人员的,扣3分。 有关文件、资料 (2)未指定会计机构负责人或会计主管人员的，扣3分。 会计主管人员：指不设会计机构、只在其他机构中设置专职会计人员的单位行使会计机构负责人职权的人员。 (3)不具备设置条件，又未委托代理记账机构代理记账的，扣3分。 （二）会计人员任用—会计人员及会计机构负责人 《会计法》第38条；《条例》第8、11、12、15条 ； 《规范》第14条 (4)聘任未取得会计从业资格证书的人员从事会计工作，扣10分。 《会计从业资格证》 会计师以上资格证书或有关证明 应具备会计从业资格，具备会计师以上专业技术职称或者从事会计工作三年以上经历。 (6)单位未按规定组织会计人员继续教育学习和考核的,扣5分。 继续教育成绩单、《会计从业资格证》记载情况 考核年度前三年规定的继续教育内容，安排、计划情况。 (7)会计人员从业资格证书