银行人力资源战略规划分析.pdfVIP

M银行人力资源战略规划 目 录 1. 问题界定 2. M银行人力资源规划现状分析 3. M银行员工队伍现状分析 4. M银行员工队伍规划及管理建议 5. M银行人力资源管理提升计划 M银行人力资源战略规划问题的界定 人力资源规划以未来为导向，主要关注两个内容:  组织未来的成功需要什么样的人才？  为了实现组织的目标，应该制定什么样的人力资 源管理政策？ 2 我们基于以下信息进行人力资源规划 •收集公司战略规划、业绩目标 和预算 收集、分析 •收集员工队伍信息 M银行资料 •收集人力资源管理制度、流程