NEC集团公司行为规范.pdfVIP

NEC 集团行为规范 企业理念 NEC通过C＆C加深世界人民的相互理解， 为实现充分人性化的富足社会贡献力量。 1 引 言 NEC 集团的事业活动基础在与顾客、股东-投资人、业务伙伴、区域社会、 员工为代表的众多利益主体的关系中而存在。NEC 集团的目标是通过事业活动 为实现富足社会贡献力量。因此，获得各利益主体的信赖至关重要。 最近，社会对企业社会责任（CSR ）的关注与日俱增。在此，我们继承创 业时的企业精神和理念，顺应时代的要求，明确NEC 集团企业和个人的行为准 则，制定了《NEC 集团企业行为准则》和《NEC 集团行为规范》。 本准则和行为规范经由NEC 及各集团公司董事会表决通过。从我本人开始， NEC 集团各公司的经营干部将以身作则，承诺遵守此准则和行为规范。为了使 NEC 集团一如既往地成为人们所信赖的企业集团，我衷心地希望各公司的每一 位员工都能充分理解准则所表述的方针，遵守并实践行为规范中所规定的各项内 容。 2004 年4 月 日本电气株式会社 总裁 金杉明信 2 NEC 集团企业行为准则 NEC 集团旨在通过健全的事业活动提高收益、获得充满活力的发展并回报社会。 为此我们认识到： 遵守相关法律，并履行作为优良企业市民的社会责任，获得顾客、股东-投资人、 业务伙伴、区域社会、员工等有关各方的信赖以提升企业价值至关重要。 一、客户满意 通过开发和提供基于安全考虑的高实用性、高可靠性商品和服务，赢得客 户的满意和信赖。 一、挑战新技术 挑战创造性的技术开发、开拓新事业领域、为富足的未来社会贡献力量。 一、公正的企业活动 进行公正、透明、自由的竞争。保持与政府，行政部门的健全、正常的关 系。 一、信息公开 适时、适当地提供准确详实的企业信息，提高企业活动的透明度。 一、致力保护地球环境 减少对地球环境的破坏，为社会的可持续发展做出贡献。 一、与区域社会的和谐 尊重国家或地域的文化和习惯，进行有益于促进当地发展的经营活动。 一、社会贡献活动 时刻牢记社会一员的身份，作为优良企业市民积极开展社会贡献活动。 一、尊重人权 在一切企业经营活动中尊重人权，杜绝歧视、童工和强制劳动。 一、尊重员工 尊重每一位员工的个性。创造能够让员工各尽所能、充满活力的工作环境。 一、知识产权/个人情报管理 肯定智力资产和个人信息的价值，进行恰当的管理。 3 NEC 集团行为规范 目录 Ⅰ．总则………………………………………………………………………………5 Ⅱ．与社会的关系……………………………………………………………………7 Ⅲ．与顾客、业务伙伴、竞争对手等的关系………………………………………8 Ⅳ．与股东/投资人的关系 …………………………………………………………10 Ⅴ．公司财产/情报的管理 …………………………………………………………11 Ⅵ．运用体制 ………………………………………………………………………12